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不尽人意是什么意思科长相当于什么级别？

　　科长相当于什么(me)级(jí)别？是9-13级(jí)别的中(zhōng)层(céng)干部的(de)。关于科长相当于什么级别？以(yǐ)及国企的科长相当(dāng)于什么级别，法(fǎ)院科长相当于(yú)什(shén)么级别，日本的科长相当于什么(me)级别，医院的(de)科长相当于(yú)什(shén)么级别，大学保卫科(kē)科长相当于什么级别等问(wèn)题，小编将为(wèi)你整理以下的知识答案：

科长相(xiāng)当(dāng)于(yú)什(shén)么(me)级别(bié)？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公务员(yuán)科长(zhǎng)在公务员体系当中，一般对(duì)应(yīng)了9-13级(jí)别的中(zhōng)层干部。

　　只不过，在单位性质不同的情况(kuàng)下(xià)，科(kē)长所在(zài)的科室职(zhí)能，亦或者是掌握到的权(quán)力，会存在较大区别。

　　科(k不尽人意是什么意思ē)长既是职(zhí)级(jí)，也(yě)是(shì)职位。

　　在行(xíng)政机关中(zhōng)，科长是职(zhí)位，也是职级，是行政序列中处于最低(dī)的职级。

　　在县级政(zhèng)府(fǔ)部门中(zhōng)，科长不是职位(wèi)，而是职(zhí)级(jí)，相当于(yú)某(mǒu)某局局长，其职级为正科级；在地（市(shì)）级政府部门中，科长是中层干部，即(jí)是职位，也是职(zhí)级（有些地市级政府部门(mén)为提升(shēng)档次(cì)，将科长称(chēng)为处(chù)长，但(dàn)其(qí)实质(zhì)还是正科级）；在省（市）级政府部(bù)门中，不设科长，最小的就是副处长(zhǎng)（副(fù)处级(jí)）。

　　在企事(shì)业单位中，科长是职位，不是职级，相当(dāng)于该单位的中层干部。

国(guó)家公务(wù)员的级别分为十(shí)五级，职(zhí)务与级(jí)别的对应关(guān)系(xì)是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院(yuàn)副总理，国务委(wěi)员：二至三级。

　　3、部级正(zhèng)职，省级(jí)正职：三(sān)至四(sì)级。

　　4、部级副职，省级副职：四至五级。

　　5、司(sī)级正职，厅(tīng)级正(zhèng)职，巡视(shì)员(yuán)：五至七级。

　　6、司级副职，厅级(jí)副职，助理巡视员：六(liù)至八级。

　　7、处级正职，县级正职，调研员：七至十(shí)级(jí)。

　　8、处级副(fù)职，县(xiàn)级(jí)副职(zhí)，助(zhù)理(lǐ)调研员(yuán)：八至十一级。

　　9、科级正职(zhí)，乡级正职，主(zhǔ)任科员：九至十二(èr)级。

　　10、科级副职，乡级副职，副主任科员(yuán)：九至十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员(yuán)：十至(zhì)十五(wǔ)级。

科长的工作职责(zé)

　　1、具备统筹(chóu)规划(huà)的能力，可(kě)以负责(zé)好科室内的全部事务(wù)的(de)安排与(yǔ)部署(shǔ)。

　　2、针对(duì)科室(shì)人员日常的出勤状况(kuàng)，进行(xíng)考核结果(guǒ)上(shàng)的(de)统计。

　　3、对于科室(shì)有关的(de)文(wén)件与规定制度，科长享(xiǎng)有制定、修(xiū)改的权力(lì)。

　　4、作(zuò)为科长的(de)情(qíng)况下，需(xū)要负责行(xíng)政管理处在一些文件上的起草、发送(sòng)等(děng)工作。

财务(wù)科长工作(zuò)职责

　　1、分(fēn)公司财务核算，组织编制和(hé)审(shěn)核(hé)会计(jì)、统计报表;

　　2、组织财会人员做好会计核算，正(zhèng)确(què)、及时、完整地记帐(zhàng)、算帐、报(bào)帐，及时提供真(zhēn)实(shí)会计核算资料;

　　加强财务(wù)管(guǎn)理(lǐ)，分月、季、年(nián)编制和执行财务计划，正确合理利用(yòng)资金，提高资(zī)金使用效率，指导各车间做好经济核(hé)算;

　　3、做好资金管理(lǐ)，组(zǔ)织业(yè)务结算员按规定程(chéng)序、手续及时做好资金回笼，准(zhǔn)时(shí)进帐(zhàng)，保证日常(cháng)合理开(kāi)支需要(yào)的供给(gěi);

　　4、积极配合相关部门做好新(xīn)产品(pǐn)的报(bào)价工作及产品成本(běn)定额工作;

　　5、制定各部门的生产指(zhǐ)标、成(chéng)本费用、专项(xiàng)资金和流动资金定额(é)，尤其(qí)做好对销售费用、制(zhì)造费(fèi)用、管(guǎn)理费用的控制，精打细算，确保经济(jì)效益;

　　6、督促、检查分公司的固定资产、低(dī)值易(yì)耗品、物料用(yòng)品等财产、物资(zī)的(de)使(shǐ)用、保管情(qíng)况，注意发现(xiàn)和处(chù)理财产(chǎn)、物资管理中存在的问题，确保分公司(sī)财产(chǎn)、物资的合(hé)理(lǐ)使用和安(ān)全管理;

　　7、督促不尽人意是什么意思相关人员重(zhòng)视应收(shōu)帐款的催(cuī)收工作，加速资金回笼;

　　8、负责审查各项(xiàng)开(kāi)支，密切与各部(bù)门联(lián)系并掌握成(chéng)本和费用(yòng)水(shuǐ)平

　　9、组织财务人员(yuán)，定期开展(zhǎn)财务(wù)分析工作，考(kǎo)核经营成(chéng)果，分析经营管(guǎn)理中存在的问题，

　　10、完成分管及(jí)公司领导交办的(de)其他临(lín)时(shí)性工作。

科(kē)长是什(shén)么级别

　　科(kē)长，是指一(yī)般行使政(zhèng)府给(gěi)予的职能，属于有责(zé)任的部门担任(rèn)者，在中(zhōng)国国家(jiā)公(gōng)务(wù)员(yuán)体系中处于9-13级。

　　根据单位性质的不同，权利(lì)和科(kē)室的职(zhí)能(néng)差(chà)距很大。

　　在企事业(y不尽人意是什么意思è)单位中，科长属(shǔ)于中层管理干部。

　　（一）国务院(yuàn)总理：一级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务(wù)委(wěi)员：二至三级；

　　（三）部级(jí)正职，省级正职：三至(zhì)四级(jí)；

　　（四）部级副职，省(shěng)级副职：四至五(wǔ)级；

　　（五）司级正职，厅级正职(zhí)，巡视员(yuán)：五至七级；

　　（六）司级副职(zhí)，厅级副职，助理巡(xún)视员：六至八级；

　　（七(qī)）处级正职，县(xiàn)级正(zhèng)职，调研员：七(qī)至(zhì)十级；

　　（八(bā)）处级副职，县级副职，助理调(diào)研(yán)员：八至十(shí)一级(jí)；

　　（九）科级(jí)正职，乡级正职(zhí)，主任科员：九至十二级；

　　（十）科级(jí)副(fù)职(zhí)，乡级(jí)副职，副主(zhǔ)任科员：九至(zhì)十三级(jí)；

　　（十一）科(kē)员(yuán)：九(jiǔ)至十四(sì)级。

　　科长相当于什么级别？是9-13级别(bié)的中层(céng)干部(bù)的。关于(yú)科长相当于(yú)什么级别？以(yǐ)及(jí)国(guó)企的科(kē)长相当于什么级别，法院科长(zhǎng)相当于什么级别，日本的科长相(xiāng)当于什(shén)么级别，医院的科长相当于什么级别，大学保卫科(kē)科长(zhǎng)相当于什么级别等问题，小(xiǎo)编将为你整理以下(xià)的知识答案：

科长相当于什么级别？

　　是(shì)9-13级别的中层干部的。

　　公务员科长在公务员体系当中，一般对应(yīng)了(le)9-13级别的(de)中层干(gàn)部。

　　只不过，在单位性(xìng)质(zhì)不(bù)同的情况下，科长所在(zài)的(de)科室职(zhí)能，亦或者是掌握到的权力，会存在较大区(qū)别。

　　科(kē)长既是职级，也(yě)是职(zhí)位。

　　在行政机关中，科长是职位，也是职级，是行政序列中处(chù)于最低的职级。

　　在县(xiàn)级政府部门中，科长(zhǎng)不是职位，而是职(zhí)级，相当于某某局(jú)局长，其职级为(wèi)正科(kē)级；在地（市）级政府部门中，科长是(shì)中(zhōng)层(céng)干(gàn)部，即(jí)是职位(wèi)，也是职级（有些地市级政府部门为提升(shēng)档次，将科长称为(wèi)处长，但(dàn)其实质还是(shì)正科级）；在省（市）级政(zhèng)府(fǔ)部门(mén)中，不设科长(zhǎng)，最小(xiǎo)的就是(shì)副(fù)处长（副处级）。

　　在企事业(yè)单位中(zhōng)，科长是职(zhí)位，不(bù)是职级，相当(dāng)于该单位的中层干部。

国家(jiā)公(gōng)务员的(de)级(jí)别分为(wèi)十五级，职务与级别的(de)对(duì)应(yīng)关系是

　　1、国(guó)务(wù)院总理(lǐ)：一级。

　　2、国务院副总理，国(guó)务委员：二(èr)至(zhì)三(sān)级。

　　3、部级正职，省级(jí)正职：三至四级。

　　4、部(bù)级副(fù)职，省级(jí)副职：四至五级。

　　5、司(sī)级正职(zhí)，厅(tīng)级正职(zhí)，巡视员：五(wǔ)至七级(jí)。

　　6、司级副职(zhí)，厅级副职，助理(lǐ)巡视员：六(liù)至(zhì)八级。

　　7、处级(jí)正(zhèng)职，县级(jí)正职，调(diào)研员：七至十级。

　　8、处级副职，县级副职，助理调研员：八至(zhì)十(shí)一(yī)级。

　　9、科级正职，乡级正(zhèng)职，主(zhǔ)任科员：九至十二级(jí)。

　　10、科级副职，乡级副(fù)职(zhí)，副主(zhǔ)任科员：九至十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办(bàn)事员(yuán)：十(shí)至(zhì)十五级。

科长的工作职(zhí)责

　　1、具备统筹(chóu)规划的能力(lì)，可(kě)以负责好科室(shì)内的全部事务的安排与(yǔ)部署。

　　2、针对科室人员日常的出勤状(zhuàng)况，进行考核结(jié)果上的统计(jì)。

　　3、对(duì)于科室有关(guān)的(de)文件(jiàn)与规定(dìng)制度，科长享有制定、修改的权(quán)力。

　　4、作为(wèi)科长(zhǎng)的情况下(xià)，需要负责行政管(guǎn)理处在一(yī)些文件(jiàn)上的起草、发送等工作。

财务(wù)科长工作职责

　　1、分公司财(cái)务核算，组织编制和审(shěn)核会(huì)计、统计报表;

　　2、组织财会人员做好会计核算(suàn)，正确、及(jí)时、完整地记帐、算(suàn)帐、报帐(zhàng)，及时提供真(zhēn)实会计(jì)核算资(zī)料;

　　加强财务管理(lǐ)，分月、季(jì)、年编制和执行财务计划(huà)，正确(què)合理(lǐ)利用资金，提高资(zī)金使(shǐ)用效率(lǜ)，指导各车间做(zuò)好经济核(hé)算;

　　3、做好资金(jīn)管(guǎn)理，组织(zhī)业务结算员按规定(dìng)程序、手续(xù)及时做(zuò)好资金回笼(lóng)，准时进(jìn)帐，保证日常合(hé)理开支需要(yào)的供给;

　　4、积极配合相(xiāng)关部门做好新产品的报价工作及产品成本(běn)定额工作;

　　5、制定各部(bù)门的生(shēng)产(chǎn)指标(biāo)、成本(běn)费用、专项资金和流动资(zī)金定额(é)，尤(yóu)其(qí)做好对销售费(fèi)用、制造费用、管理费用的(de)控(kòng)制，精打(dǎ)细算，确保经济效益(yì);

　　6、督促、检(jiǎn)查分公(gōng)司的固定资产、低值易耗品、物料(liào)用品等(děng)财产、物资的使用(yòng)、保管(guǎn)情况，注意(yì)发现和处理财产、物资管(guǎn)理中存在(zài)的问题，确保分公司(sī)财产、物资的(de)合理使用(yòng)和安全(quán)管理;

　　7、督促相关(guān)人员重视应收(shōu)帐款的(de)催收工作，加速资金(jīn)回笼;

　　8、负责(zé)审查各项开支(zhī)，密切与各(gè)部(bù)门联系并掌握成本和(hé)费用(yòng)水(shuǐ)平

　　9、组织财务(wù)人员，定(dìng)期开展财务(wù)分析工作(zuò)，考核经营成果，分析经营管理中存(cún)在(zài)的(de)问题，

　　10、完成分管及(jí)公司(sī)领导交办的其他临(lín)时性(xìng)工作。