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  个人竞(jìng)聘优势展(zhǎn)示自己的(de)优点。

  1、具有较(jiào)强的学习能力,认真刻苦,勤奋务(wù)实;

  2、工作(zuò)责任心强(qiáng),具有一定(dìng)的(de)团队合作能力、快速执行(xíng)能力(lì);

  3、亲和力强,有耐(nài)心、沟(gōu)通能力(lì)强,能(néng)很好地(dì)处理突发状况,应变能力强;

  4、为人严谨(jǐn)认真,诚(chéng)实守信(xìn),公私分明,具有良好的(de)思想(xiǎng)品德和操守;

  5、乐观开朗,善于(yú)与人沟(gōu)通(tōng),工(gōng)作主动(dòng)积(jī)极,服务(wù)意(yì)识很强。

  先突(tū)出个人(rén)优势,匹配的优(yōu)点非(fēi)常重(zhòng)要。

  后面加上对(duì)应(yīng)经历的(de)简单描(miáo)述(shù),就(jiù)会显(xiǎn)得更(gèng)丰一美元等于多少美分,美元和美分的符号,一美元等于多少钱的人民币4px;'>一美元等于多少美分,美元和美分的符号,一美元等于多少钱的人民币(fēng)富(fù)。

  标准(zhǔn)的求职简历主要由(yóu)四个(gè)基本内容组成:

  1、基本情况:姓名(míng)、性别、出生(shēng)日期、民族、婚姻状况和联系(xì)方(fāng)式等。

  2、教育背景:按时间顺序(xù)列出初中至最(zuì)高学历的学校、专业和主(zhǔ)要课(kè)程。

  所参加的(de)各种专业知识和技(jì)能培训。

  3、工作经(jīng)历:按时(shí)间(jiān)顺序列出参加(jiā)工作的(de)所有的就业记录,包括公司(sī)/单(dān)位名称、职(zhí)务、就任及离任时间,应该突出所任每个职位的职责、工作性质等,此为求职(zhí)简历的精髓(suǐ)部(bù)分。

  4、其他:个人特长及爱好、其(qí)他技能、专业团体、著述和证明人(rén)等(děng)。

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