当兵多久(jiǔ)回家一次？是没有特(tè)殊情况，是(shì)不(bù)可以回家的。关于当兵多(duō)久回家一次以及当(dāng)兵多(duō)久(jiǔ)回家一次(cì)新兵，当兵多(duō)久(jiǔ)回家一次过年呢，当兵多久回家一次比较好，当兵多久回家一次体检，当兵多会儿(ér)可(kě)以回家一次等问题，小(xiǎo)编将为你整理以(yǐ)下的知识(shí)答案：

嫁给当兵(bīng)12年的人好(hǎo)吗(ma)

　　嫁给当兵12年的(de)人(rén)好的。

　　挺(tǐng)好的呀，当兵不是挺(tǐng)好的吗(ma)?你可以看看对方(fāng)人品咋样，男人当过兵还行，试着(zhe)了(le)解相处看看。记得采(cǎi)纳哦，谢谢。

当兵多久回家一次

　　是没有特殊(shū)情况，是不可以(yǐ)回家的。

　　没(méi)有(yǒu)特殊情况，是不可(kě)以回家的。

　　两年义务兵役期间是没(méi)有(yǒu)探亲假的(de)。

　　但是家庭遭遇重大变故的（直系亲属去(qù)世），可以请(qǐng)事(shì)假15天。

　　士官按(àn)照下(xià)列规定，享受探亲假和(hé)休(xiū)假的(de)待(dài)遇：

　　（一）未婚士官(guān)与父母不在一地(dì)生活(huó)的，下士任期(qī)内(nèi)享受两(liǎng)次探望父母假，每次假期20日(rì)；中(zhōng)士(shì)以上士(shì)官每(měi)年享(xiǎng)受一次探望父母(mǔ)假，假期(qī)30日(rì)。

　　已婚士官与父母不在一地生活的(de)，每两(liǎng)年享受一次探望父母假，假期20日。

　　（二）已婚士官(guān)与配偶不(bù)在(zài)一地生活(huó)的，每年享受一次探望(wàng)配偶(ǒu)假，假(jiǎ)期40日。

　　（三）已婚士官与配偶、父(fù)母不在一地生活，但其配偶与其父母或者父(fù)母(mǔ)一方居住在一地的，只享受探望(wàng)配偶的假期；与(yǔ)配偶、父母均不在一(yī)地生活，一(yī)年内同(tóng)时符(fú)合探(tàn)望配偶(ǒu)和探望(wàng)父母条件的，只享受一(yī)次探亲假(jiǎ)，假期(qī)45日。

　　（四）不享受探(tàn)望父母假和探(tàn)望配偶假的高级士(shì)官(guān)，每年享受一次休假，服现役不满20年的假期(qī)20日，满20年的假期30日(rì)。

　　士官探亲假期(qī)不含途(tú)中时(shí)间，往返路费按照规定的标准报销。

　　对在高(gāo)原、边海防和特殊岗位(wèi)工(gōng)作的士官，可(kě)以适当增加假期，具体办法由总参谋部规定。

入伍优待政策(cè)有哪(nǎ)些

　　1、优先征集

　　优先报名应征、优(yōu)先体检政考、优先审批定兵、优先安排(pái)使用(yòng)。

　　男性大(dà)学生合格一(yī)个、批准(zhǔn)入(rù)伍一个(gè)。

　　2、保留学(xué)籍

　　应征入伍服义务兵役前正在高校就读的学(xué)生(含高校(xiào)新(xīn)生)，服(fú)役期(qī)间按规定(dìng)保留学(xué)籍或入学资(zī)格，退役后2年内允许复学或入学(xué)。

　　3、按期毕业(yè)

　　当年上半(bàn)年(nián)批准入伍的高职(专(zhuān)科(kē))、中职(中专、技校)毕业(yè)班学生，已完成专业培训教学培(péi)养(yǎng)计划规定要求(qiú)，仅需(xū)完成(chéng)毕业(yè)实习即(jí)能(néng)够毕业的(de)，其毕业实习可在部队完成，所在(zài)学校可(kě)按学制规定颁发毕业证书，享(xiǎng)受(shòu)应(yīng)届130万韩元等于多少人民币，130万韩元等于多少美元毕业生(shēng)入伍有关优(yōu)惠政(zhèng)策;上半年(nián)被批准入伍的普通本科及以上毕(bì)业班学生，完成专业理(lǐ)论课程的(de)学习与相关学(xué)习、毕(bì)业设(shè)计和论文答辩合格，符合(hé)毕业条件的，学校应(yīng)当准予毕业，享受应届毕业生(shēng)入(rù)伍相(xiāng)关待(dài)遇。

　　4、报考(kǎo)军(jūn)校(xiào)

　　在校(xiào)大(dà)学生可以报考(kǎo)军队院校，年龄不超过23周岁;全(quán)日(rì)制大专毕业(yè)生士(shì)兵，可以参加(jiā)军队本科(kē)层(céng)次招生考试(shì)，年龄不超过(guò)24周岁，少数民族年龄(líng)再放宽1岁。

　　5、保送军校(xiào)

　　作战部队战(zhàn)斗班班(bān)长或技(jì)术(shù)尖子，年龄不超过(guò)25周岁，表(biǎo)现优秀的可以保(bǎo)送入军队院校学习(xí)，培训合格后(hòu)提拔为军官。

　　获得二等功以上奖励，驻边远(yuǎn)艰苦地区部队(duì)以及少(shǎo)数民族(zú)选(xuǎn)拔(bá)对象(xiàng)可放宽到(dào)26周岁。

　　6、直接提干(gàn)

　　参加(jiā)全国统一高(gāo)考，本科第一批、第二批(pī)、第(dì)三批(服役期间(jiān)表现特别优秀的)录取且取得全日制本(běn)科(kē)学历和(hé)学士(shì)学位的毕业(yè)生，参(cān)加全(quán)国硕(shuò)士研究生(shēng)招生统一考试且取得全日制研究生学历(lì)的毕业生，服(fú)役期间表(biǎo)现优秀的可以(yǐ)直接提(tí)干。

　　本科毕(bì)业的年龄不超过26周岁，硕士研究生毕(bì)业的(de)年龄不超过29周岁。

　　其中，获得二等功以上奖励的，被树为重大典型、表彰为英模(mó)人(rén)物的，驻(zhù)国家三(sān)类以上(shàng)艰苦偏(piān)远地(dì)区(qū)、少数民族(zú)聚居(jū)区部(bù)队且为少(shǎo)数民族的，年龄可以(yǐ)放宽(kuān)1岁。

　　7、选改(gǎi)士官

　　具有(yǒu)全日制(zhì)大(dà)专以上学历的优先选(xuǎn)取士官，首次选取为士官，在授予士官(guān)军衔和确定(dìng)工资起点时，地(dì)方高校学习时间视(shì)同服(fú)役时间。

　　8、指令安置

　　服现役满12年的士(shì)官、服现(xiàn)役(yì)期间(jiān)荣立二等功以上奖励的或者(zhě)战(zhàn)时荣立三等功以(yǐ)上奖励的、因战致残被(bèi)评定为(wèi)5级至8级残疾等级的、是烈(liè)士子女的退(tuì)役士兵由政府指令性安排工作(zuò)。

　　9、定向考录(lù)

　　全省公(gōng)务员(yuán)录用考试中，由(yóu)我省征(zhēng)集入伍(wǔ)、服役5年(含)以上且符合(hé)其他资格条件的(de)高校毕业生退役士(shì)兵(含退役复学毕业(yè)生(shēng))，可以报考(kǎo)面向服务基层项(xiàng)目人(rén)员定向(xiàng)招录的职位，同大学生村官等(děng)服(fú)务(wù)基层项目人员共(gòng)享15%左右(yòu)的公(gōng)务员定向招录计(jì)划;政法干警、专武(wǔ)干部和公安(ān)机关特警(jǐng)岗(gǎng)位优先(xiān)安(ān)排一(yī)定(dìng)比例用于招录(lù)高校(xiào)毕业生士兵。

　　高校每(měi)年招聘辅导(dǎo)员时，符合招聘(pìn)条件的退(tuì)役高校毕业生同等条件(jiàn)下(xià)优先录用。

当兵多(duō)久回(huí)家一(yī)次

　　当兵多久回家一次(cì)。

　　两年义务兵没有休(xiū)假(jiǎ)和探(tàn)亲(qīn)假的(de)。

　　士官假期分(fēn)为(wèi)探亲假和休假《规定(dìng)》明确士(shì)官享受(shòu)假期的种类为(wèi)两项，即探(tàn)亲假(探望父母和配偶)和休假(jiǎ)。

　　其中，休假(jiǎ)只限高级士官享受。

　　士官探亲假(jiǎ)的基本(běn)假期(qī)，按(àn)照服役年限和婚姻状态确定：未(wèi)婚士官，一级(jí)的任(rèn)期内(nèi)享受两次探望父母(mǔ)假，每次(cì)假期20天;二级以(yǐ)上的(de)每(měi)年享受一次(cì)探望(wàng)父母假，假(jiǎ)期30天(tiān);五级士(shì)官每(měi)年休假20天，六(liù)级士官每年休假30天;已婚士官，与(yǔ)配(pèi)偶(ǒu)不在一地生活的，每年享受(shòu)一次探望配偶假，假期40天;与父母不在(zài)一地(dì)生活的，每(měi)两年享受一次探(tàn)望(wàng)父(fù)母(mǔ)假，假期(qī)20天。

　　士官探(tàn)亲休假假期(qī)不(bù)含国家法定节日的放假时间。

　　《兵役法》第五十三条　国家保障(zhàng)现役军人(rén)享有与其履行(xíng)职责(zé)相适应(yīng)的待(dài)遇。

　　现役军人的待遇应当与国民经济发展(zhǎn)相协调，与(yǔ)社(shè)会进步相适应。

　　军(130万韩元等于多少人民币，130万韩元等于多少美元jūn)官(guān)实行职务军衔等(děng)级工资制，士官(guān)实行军衔级(jí)别工资(zī)制，义务兵享受供给制生活待遇(yù)。

　　现役军人享受(shòu)规定(dìng)的(de)津贴、补贴和奖(jiǎng)励工资。

　　国家建立军人工(gōng)资的正(zhèng)常增长机制。

　　现役军(jūn)人享(xiǎng)受规定的休假、疗养、医(yī)疗、住房等福利待遇。

　　国家根(gēn)据经济社(shè)会发(fā)展水平提高现役军人的福利待遇。

　　国家实(shí)行(xíng)军人保(bǎo)险(xiǎn)制度，与社会(huì)保险制度相衔接。

　　军人服现(xiàn)役期间，享受规定的军人保险待(dài)遇。

　　军(jūn)人退出现(xiàn)役后，按照(zhào)国家有关规定接续养(yǎng)老、医疗、失业等(děng)社会保险关系，享受相应的社会保险待遇。

　　现役(yì)军人配(pèi)偶随军未就(jiù)业期间(jiān)，按(àn)照国家有关(guān)规定(dìng)享受相应的保障待(dài)遇。

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