金(jīn)融(róng)界6月2日消息 民政部等四(sì)部门发布关(guān)于做(zuò)好2023年普(pǔ)通高校毕业(yè)生到城(chéng)乡(xiāng)社区就业工作的通(tōng)知。其中提出，加大从高校毕业生中(zhōng)定向招(zhāo)聘社区专职工作人员(yuán)的工作力(lì)度，综合考虑(lǜ)本地高校(xiào)毕业生数量、报考社区专职(zhí)工作人(rén)员意愿等(děng)因素，科学设(shè)定定向招聘(pìn)高校毕业生的社区专职工作(zuò)人员岗(gǎng)位(wèi)（以下简称“定向招聘岗(gǎng)位”）数(shù)量，鼓励2023年定向(xiàng)招聘岗位数量不(bù)少于2022年。各(gè)地社区专职工作人(rén)员定向招聘2023届高校毕业(yè)生(shēng)工作(zuò)须于8月(yuè)31日前完(wán)成。定向招(zhāo)聘岗位优先向困难(nán)高校毕(bì)业生倾斜。

　　具体通知如下：

　　一、统筹做(zuò)好(hǎo)社区专职工作(zuò)人员招聘(pìn)工作。各地要对照“十四五”期末每(měi)万城镇常(cháng)住人口拥(yōng)有(yǒu)社(shè)区工作者(zhě)18人的规划目标，进一(yī)步充实(shí)社区工作力量，统筹社区专职(zhí)工(gōng)作人员现有空岗待招聘、因退休离职待招聘、新增待(dài)招聘岗(gǎng)位等需求(qiú)，科学拟订本(běn)地区2023年社区专(zhuān)职工作人员年度招聘(pìn)计划。以县(xiàn)（市、区、旗(qí)）为单位，统一规范社(shè)区专职工(gōng)作人员选聘程(chéng)序和资格条件，由民政、人(rén)力(lì)资源(yuán)社会(huì)保障等部(bù)门共同组织实施。原则上2023年所有(yǒu)新招(zhāo)聘(pìn)社区(qū)专职工作(zuò)人员岗(gǎng)位全部面向高(gāo)校(xiào)毕业生开放。鼓励具(jù)备条件的行政村(cūn)积极吸纳高校毕(bì)业(yè)生到村(cūn)担任村务(wù)工作者。

　　二(èr)、重点做好定向(xiàng)招聘高校(xiào)毕业生工(gōng)作(zuò)。加大从高校毕(bì)业生中定(dìng)向招聘社区专(zhuān)职工作人员(yuán)的工作力(lì)度(dù)，综合考虑本地高校毕业(yè)生数量、报考社区专职(zhí)工作人员(yuán)意愿等因素，科学设(shè)定定向招聘高校毕(bì)业生的社区(qū)专(zhuān)职工作人员(yuán)岗位（以下简称“定向招聘岗位”）数量，鼓(gǔ)励2023年定向招聘岗位数量(liàng)不少于2022年。各地社(shè)区专职(zhí)工作人员定向招聘(pìn)2023届高校(xiào)毕(bì)业生工作(zuò)须(xū)于8月31日前(qián)完成。定(dìng)向招聘岗位优先向困难高校毕业生倾斜。

　　三、发展(zhǎn)城(chéng)乡社区服(fú)务吸纳就业(yè)。贯彻落实《“十四(sì)五”城乡社(shè)区服务体系建设规划(huà)》，鼓励(lì)在(zài)社区发(fā)展养老、托育(yù)、家政、物业、健(jiàn)康等生活性服务，支持相关(guān)企业、事业单位(wèi)、社会(huì)组织在(zài)城乡社(shè)区设置服务网点或开展社(shè)区服(fú)务，对吸纳(nà)高校毕(bì)业生(shēng)就(jiù)业(yè)的(de)小微企业，符合条件(jiàn)的按规定落实社会保险补(bǔ)贴等帮扶政策。高(gāo)校毕业生在城(chéng)乡(xiāng)社区服(fú)务领域创业，符(fú)合(hé)条件的，可申请(qǐng)最高20万(wàn)元的个人创(chuàng)业(yè)担(dān)保(bǎo)贷款(kuǎn)，由财政给(gěi)予贴息；鼓(gǔ)励利用(yòng)社区综合(hé)服(fú)务设施为高校毕业生(shēng)在城乡社区服务领域创业提供必要的场地(dì)支持(chí)。高校毕业生在(zài)城乡社区服务领域灵活就(jiù)业的(de)，符合(hé)条件的可申请获得社会保险补贴。

　　四、开发(fā)社会(huì)工作岗位拓展就业(yè)空(kōng)间。进一步增(zēng)加社(shè)会工作就业岗(gǎng)位(wèi)，引导高(gāo)校毕业生到乡镇(zhèn)（街道）社(shè)会工(gōng)作站开(kāi)展服务。鼓励各地(dì)对接辖区(qū)内(nèi)高校，在社会工作(zuò)服务平(píng)台中打造“研究生工作站”、“大学生研学(xué)实践基地”、“双交流基地(dì)”等“政社校”合作平台，探索社会工作高层(céng)次(cì)人(rén)才资(zī)源集聚和合作(zuò)机制，为(wèi)吸引社会工(gōng)作专业高校毕(bì)业生到基层就业(yè)创造积极条(tiáo)件。碳的相对原子质量是多少，氮的相对原子质量

　　五(wǔ)、设立就业见(碳的相对原子质量是多少，氮的相对原子质量jiàn)习(xí)岗位促(cù)进就(jiù)业(yè)。积极组织社会组织、城(chéng)乡社区组织、社区服务类企业等参与“百万就业(yè)见(jiàn)习(xí)岗位(wèi)募集计划”，开发(fā)一批就业见(jiàn)习岗位，引导高校(xiào)毕业生(shēng)到(dào)城乡社区(qū)实践服务、增进了解，激发到(dào)社区就(jiù)业的热情(qíng)。对见习(xí)单(dān)位(wèi)按规定(dìng)落实(shí)就业见习补贴和激励推动政策(cè)，对(duì)城乡社区(qū)组织见习期满的见(jiàn)习人(rén)员，可按(àn)规定同(tóng)等条件(jiàn)下(xià)优先招录为社区专职工作(zuò)人员。

　　六、加强高校毕业(yè)生教育引导。各地各高校要(yào)强化对在校大学生的(de)理想信(xìn)念和思想(xiǎng)教育，引导在校大学生树立科学的就业观和成才观，激励高校毕业生积极(jí)投身城乡社区(qū)等基(jī)层一线锻炼锤炼、成长成才。要进一步开发社区治理和服务相关(guān)理论(lùn)和实(shí)践课程，在城乡社区设立实习实践基(jī)地，组(zǔ)织(zhī)在校(xiào)大(dà)学生走(zǒu)进(jìn)城乡社(shè)区，开(kāi)展(zhǎn)实习(xí)实(shí)践(jiàn)、志愿服(fú)务(wù)、社会公益等活动，培养做群(qún)众(zhòng)工(gōng)作、链接(jiē)资(zī)源、提(tí)供(gōng)服务(wù)、化解(jiě)矛盾的能力；鼓励社会(huì)资本设立社区创新专(zhuān)项(xiàng)基(jī)金，在高校教师指(zhǐ)导(dǎo)下组建创新团队，以乡村产业振兴、智慧(huì)社区建设(shè)等为重点开发便于就业创业的项目，激发高(gāo)校毕业生在城乡(xiāng)社区创新创业的热(rè)情(qíng)。

　　七、强化社区就业服务指导。各地公共就业人(rén)才(cái)服务机构要及时(shí)收集(jí)社区岗位(wèi)招聘(pìn)信息，通过线上线下(xià)各种途径向社会公开发布。国家(jiā)大学生就业服务平台(tái)、高校毕业生就业(yè)服务平台(tái)要设立高(gāo)校(xiào)毕业生城乡基层(céng)就业岗位发布专题，汇集发布(bù)各地社(shè)区专职工作人员(yuán)招聘信息。各地民(mín)政(zhèng)部门要做好(hǎo)社区专(zhuān)职工作人员相关信息的收集(jí)和对(duì)接，围绕(rào)社(shè)区专(zhuān)职工作人员(yuán)工(gōng)作性质、工作(zuò)职责(zé)、职业发展路(lù)径(jìng)、薪酬待遇(yù)等高(gāo)校(xiào)毕业生(shēng)关(guān)心(xīn)的(de)重点问题加大宣传力度，可(kě)采取随岗位需求信息一并推(tuī)送至就(jiù)业(yè)服务平(píng)台、在青年(nián)群体使用较多的(de)新媒体平台宣(xuān)传发布(bù)等多种形(xíng)式，增进高(gāo)校毕业(yè)生对社区专(zhuān)职(zhí)工(gōng)作人(rén)员职业的了解。各地教育、人力资源社会保(bǎo)障(zhàng)部门和各高校要主动(dòng)创造条(tiáo)件，为面(miàn)向高校毕业生精准(zhǔn)推送社区就业信(xìn)息、提供社区就(jiù)业服务指导予以支(zhī)持和(hé)保障。

　　八(bā)、营(yíng)造拴心(xīn)留人(rén)的良好环境。以县（市、区、旗）为单位，做(zuò)好新入职(zhí)社区专职(zhí)工作人员的(de)高校毕(bì)业生（以下简称(chēng)“新入职高校毕业(yè)生”）初任培训工作，原则上在入职6个月之内开(kāi)展3至5天(tiān)的集(jí)中(zhōng)脱产培训，灵活采用(yòng)以老带新、观(guān)摩学(xué)习(xí)等形式开展结(jié)对(duì)帮带培训，帮助新入职(zhí)高校(xiào)毕业生尽快熟悉社区情况、投入社区(qū)工作。加(jiā)强对(duì)新入职高校毕业生(shēng)的关心(xīn)关爱，在(zài)工作(zuò)生活(huó)心(xīn)理等方面(miàn)对其给予支持和帮助。加大从优秀城乡社区(qū)工作者中招录（聘）公务员或事业单位工作人员特(tè)别(bié)是街道(dào)（乡镇(zhèn)）干部力度。大力宣传高校(xiào)毕(bì)业生在社区就业创业的优秀典型和先进事迹，营造广(guǎng)大青年(nián)投身(shēn)城乡社区(qū)建设(shè)增长才干、实(shí)现价值的良(liáng)好(hǎo)氛围。

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