赋(fù)闲(xián)稳妥缴费(fèi)时刻从头核(hé)算？其间收取(qǔ)条(tiáo)件是。关于(yú)赋闲稳妥缴费时(shí)刻从(cóng)头核算以及赋闲稳妥缴费时刻(k循序渐进是什么意思解释，女生说循序渐进是什么意思è)从(cóng)头核算，赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金收取条件累计缴费(fèi)时刻中连续缴费怎样算？，重庆赋(fù)闲稳(wěn)妥收取(qǔ)期限，重庆赋闲稳妥多久(jiǔ)发放，赋闲稳妥缴费(fèi)期限(xiàn)等问题，农(nóng)商网将(jiāng)为你收拾以(yǐ)下(xià)的日(rì)子常识：

赋闲稳妥能够搬运(yùn)吗(ma)

　　赋闲稳妥(tuǒ)是能够搬运的。

　　赋闲稳妥能够跟着(zhe)参(cān)保(bǎo)人的工作地进行搬运(yùn)，赋(fù)闲稳(wěn)妥的(de)缴(jiǎo)费(fèi)年限累计核算。赋闲人员原用人单位与户籍不在同一统筹(chóu)区(qū)域的，

　　能够挑选在原用人单位所(suǒ)在地或户籍(jí)所(suǒ)在地享用赋闲稳妥待遇。挑选(xuǎn)在户(hù)籍所在(zài)地享用赋闲稳妥待遇的，先到户籍所在地经(jīng)办组织开具接纳函，再到(dào)用人单位所在地依(yī)照规(guī)则处理赋(fù)闲稳妥联系搬运手续。

赋(fù)闲(xián)稳妥缴费时刻从头核算

　　其间收(shōu)取(qǔ)条件是(shì)

　　1、依照规则参与赋闲稳(wěn)妥，所在单(dān)位(wèi)和自(zì)己已依照规则(zé)实(shí)行缴费责任(rèn)满一年以上的。

　　2、在(zài)法定劳作年纪内(nèi)非因自己志(zhì)愿中止工作的。

　　3、已按规则(zé)处(chù)理赋(fù)闲和(hé)求职挂号的(de)。

　　收取时刻(kè)是什么(me)

　　1、累计缴费时(shí)刻(kè)满(mǎn)一年缺(quē)乏两年的(de)（收(shōu)取(qǔ)）为三个月。

　　2、累计(jì)缴费时刻满两年缺乏三年(nián)的为六个月。

　　3、累计缴费时(shí)刻满(mǎn)三(sān)年缺乏四年的为九个月。

　　4、累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)四年(nián)缺乏五年的为十二个月。

　　5、累计缴费时刻满五年缺乏(fá)七(qī)年的为十(shí)五个月(yuè)。

　　6、累计缴费时刻满七年的为十六个月(yuè)。

　　今后累计缴费时刻每(měi)添加一年，收取期限添加一(yī)个月，最长不(bù)超越二十(shí)四个月。

　　重庆赋闲稳妥金收取流程(chéng)

　循序渐进是什么意思解释，女生说循序渐进是什么意思　1、员工停止(zhǐ)或免除劳作合同7日(rì)内到受理赋闲稳妥管(guǎn)理中心经办组(zǔ)织进(jìn)行存案，并依(yī)照要求供给(gěi)停止或(huò)免除劳作合同证明及相关(guān)资(zī)料；

　　2、员工(gōng)在停止或免除劳(láo)作合同(tóng)60日(rì)内到赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)管理中心收取(qǔ)单(dān)证，然后到指(zhǐ)定银行(xíng)收取赋闲稳妥金。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥(tuǒ)金收取期限

　　1、重庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥金交(jiāo)纳满1年缺乏5年，可收取12个月；

　　2、重庆赋闲(xián)稳妥金交纳满5年缺乏10年，可(kě)收(shōu)取18个月；

　　3、重庆赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)交纳满(mǎn)10年(nián)以(yǐ)上，可收(shōu)取24个(gè)月。

　　重(zhòng)庆赋闲稳(wěn)妥金收取资(zī)料

　　1、《赋闲稳妥金申(shēn)领(lǐng)表》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所(suǒ)在单位出具的(de)停止或许免除劳作合(hé)同的证明；

　　4、赋闲挂号及(jí)求(qiú)职证(zhèng)明；

　　5、省级劳作(zuò)保证行(xíng)政部(bù)门规则的其他资料。

赋(fù)闲稳妥(tuǒ)缴(jiǎo)费年(nián)限怎么核算

　　赋闲稳妥费(fèi) 缴费时刻按单(dān)位和(hé)员工个人交纳赋(fù)闲稳妥费(fèi)的时刻别(bié)离累计(jì)核算。

　　 缴费满(mǎn)1年以上的，累(lèi)计缴费时刻满5个月，核定收取赋闲(xián)稳妥金的期限(xiàn)为(wèi)1个(gè)月。

　　 注：赋闲人员(yuán)申领赋闲金条(tiáo)件之(zhī)一是赋闲前用人单位和自己现已(yǐ)交(jiāo)纳赋闲稳(wěn)妥费满1年(nián)。

　　 依照(zhào)以上方法核算(suàn)，累计缴费时刻满5年缺乏10年，核算收取期限超越18个月的(de)，按18个(gè)月核定(dìng);累计缴费时(shí)刻10年(nián)以上，核算(suàn)收取期限(xiàn)超越24个月的，按24个月核(hé)定。

　　 也就是说(shuō)，核算出来的成果(guǒ)为2-18个月以及(jí)24个月，没有(yǒu)1、19、20、21、22、23个(gè)月之期限。

　　 赋闲人(rén)员从头工作后再次赋闲的，其收(shōu)取赋闲稳妥金的期限能(néng)够与前次赋闲应当收取而未(wèi)收取的赋闲稳妥金的期限(xiàn)兼并核算，但最长不得超(chāo)越24个月。

　　赋闲人(rén)员收取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期限，依据赋(fù)闲(xián)人(rén)员赋闲前(qián)累计缴费时刻确(què)认，最长不得超越24个月。

　　1、累计(jì)缴费(fèi)时刻(kè)满1年不满(mǎn)2年的(de)，收取3个月赋闲稳妥金;

　　2、累(lèi)计(jì)缴费(fèi)时刻2年以上不满3年的，收取(qǔ)6个月赋(fù)闲稳妥金;

　　3、累计缴费时刻3年以上不满4年的(de)，收(shōu)取9个月赋闲(xián)稳妥金;

　　4、累计缴费(fèi)时刻4年以上(shàng)不满5年(nián)的(de)，收取12个(gè)月赋闲(xián)稳妥金;

　　5、累计缴费时刻5年以上不(bù)满(mǎn)10年的，收取18个月赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金;

　　6、累计缴费时刻满10年以上的，收取24个月(yuè)赋闲(xián)稳妥金。

　　赋闲稳妥费缴费时刻按(àn)单位和员工个人交(jiāo)纳赋闲(xián)稳妥费的时(shí)刻别离累计核算。

　　法律依据:

　　《赋闲稳妥条例》 第十七条(tiáo) 赋闲人员赋闲(xián)前所在单(dān)位(wèi)和自己依(yī)照规(guī)则(zé)累计(jì)缴费时刻满1年缺乏5年的，收取赋闲稳妥金的(de)期(qī)限最长为12个月；

　　累计(jì)缴费时刻(kè)满(mǎn)5年缺乏(fá)10年(nián)的，收取(qǔ)赋闲稳妥金的期限(循序渐进是什么意思解释，女生说循序渐进是什么意思xiàn)最长为18个(gè)月；

　　累计缴费时刻10年以(yǐ)上的，收取赋闲稳(wěn)妥金的期限最长为24个月。

　　从(cóng)头工作后，再次赋闲的，缴(jiǎo)费时刻从(cóng)头核算，收(shōu)取赋闲(xián)稳妥金的期限能够与前(qián)次赋闲(xián)应(yīng)收取而没有收取的赋闲稳妥(tuǒ)金的(de)期限兼并核算，可是最长不得超越24个月。

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