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　　赋(fù)闲稳妥缴(jiǎo)费时刻从(cóng)头核算(suàn)？其(qí)间收取条(tiáo)件是。关于赋(fù)闲稳妥缴(jiǎo)费时刻从(cóng)头核(hé)算(suàn)以及(jí)赋闲稳妥缴(jiǎo)费时刻从头核算，赋(fù)闲稳妥金收取(qǔ)条件(jiàn)累计缴费时刻中连续缴费怎样算(suàn)？，重庆(qìng)赋闲稳妥(tuǒ)收取期(qī)限，重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳妥多久(jiǔ)发放，赋闲稳妥缴(jiǎo)费期限(xiàn)等(děng)问题，农商网将为你收拾(shí)以(yǐ)下的日(rì)子常识：

赋(fù)闲稳妥(tuǒ)能够搬运吗

　　赋闲(xián)稳妥是(shì)能(néng)够搬运的。

　　赋闲稳妥能够(gòu)跟着参保人的工作(zuò)地(dì)进行搬运，赋(fù)闲稳妥的缴费年限累计(jì)核算。赋闲人员(yuán)原用人单位(wèi)与户籍不在同(tóng)一统筹(chóu)区域(yù)的，

　　能(néng)够挑选(xuǎn)在原用人单位所在地(dì)或户籍所(suǒ)在地享用赋闲稳妥待(dài)遇。挑选在(zài)户籍(jí)所(suǒ)在地(dì)享用赋闲稳(wěn)妥待遇(yù)的，先到(dào)户籍(jí)所(suǒ)在地经办组织(zhī)开具接纳函，再到(dào)用人单位所在地依照规则(zé)处理赋闲稳妥(tuǒ)联系搬运手续。

赋闲稳(wěn)妥缴(jiǎo)费(fèi)时刻从头核算

　　其间收(shōu)取条件是

　　1、依照规则参与赋闲稳妥，所在单位(wèi)和自己已依照(zhào)规则(zé)实(shí)行缴(jiǎo)费责(zé)任满一年以上的。

　　2、在法定劳作(zuò)年纪内非因自己志愿(yuàn)中止工作的(de)。

　　3、已按规则处理赋闲(xián)和(hé)求职挂号的(de)。

　　收取时(shí)刻是什么

　　1、累计缴费时刻满一年缺乏两年的（收(shōu)取）为三(sān)个月。

　　2、累计缴费时刻(kè)满两年(nián)缺乏三年的(de)为六个月(yuè)。

　　3、累计(jì)缴费时刻满(mǎn)三年缺乏四年的为九个月。

　　4、累计缴费时刻满四(sì)年缺乏五年的(de)为十二个月。

　　5、累计缴费时(shí)刻满(mǎn)五年缺乏七(qī)年(nián)的为十五个月。

　　6、累计缴费时刻满(mǎn)七年的(de)为十六个(gè)月(yuè)。

　　今后(hòu)累计(jì)缴费时刻每添加一年，收取期限添加(jiā)一(yī)个月，最长不超越二(èr)十四(sì)个(gè)月。

　　重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥金(jīn)收取流程

　　1、员工停止或(huò)免除劳(láo)作(zuò)合同50倍防晒霜能防晒多久，50倍防晒霜能防晒多久时间(tóng)7日内到受理赋闲稳妥管理(lǐ)中(zhōng)心经办组织(zhī)进(jìn)行(xíng)存(cún)案(àn)，并依照要求供(gōng)给停止或免(miǎn)除劳作合同证明(míng)及相关资料；

　　2、员工在停止(zhǐ)或免除劳作合同60日内到赋闲稳妥管理中心收取单证，然后(hòu)到指定(dìng)银行收(shōu)取(qǔ)赋(fù)闲(xián)稳妥金(jīn)。

　　重庆赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金收取50倍防晒霜能防晒多久，50倍防晒霜能防晒多久时间期限

　　1、重庆赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金交(jiāo)纳(nà)满1年缺乏5年，可收取(qǔ)12个月；

　　2、重庆赋闲稳妥(tuǒ)金交(jiāo)纳满5年缺(quē)乏10年，可收取18个(gè)月(yuè)；

　　3、重(zhòng)庆赋闲稳妥金交纳满10年以上，可收取24个月。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金收取资料

　　1、《赋闲稳妥金(jīn)申领表》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在单位出(chū)具的停止(zhǐ)或许免除(chú)劳(láo)作合同(tóng)的证明；

　　4、赋闲(xián)挂(guà)号及求职证明；

　　5、省(shěng)级劳作保证(zhèng)行政部门规则的(de)其(qí)他资(zī)料。

赋闲(xián)稳(wěn)妥缴费年限怎么核(hé)算

　　赋闲(xián)稳妥(tuǒ)费缴费时刻按单位和员工(gōng)个人交纳赋闲(xián)稳妥费的(de)时刻别离累计核算。

　　缴(jiǎo)费满1年以(yǐ)上的，累计缴费时刻满5个月(yuè)，核定收取赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)的(de)期限为1个月。

　　注：赋闲人员(yuán)申领赋闲(xián)金条件(jiàn)之(zhī)一是(shì)赋闲前用人单位和自己现(xiàn)已交纳(nà)赋闲稳妥费满1年(nián)。

　　依(yī)照(zhào)以(yǐ)上(shàng)方(fāng)法(fǎ)核算，累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满5年缺乏(fá)10年，核(hé)算(suàn)收(shōu)取期限超(chāo)越18个月(yuè)的，按18个(gè)月核定(dìng);累计(jì)缴费(fèi)时刻(kè)10年以上，核算收取期限超(chāo)越(yuè)24个月(yuè)的(de)，按24个月核(hé)定。

　　也就是说，核算(suàn)出来的成果为(wèi)2-18个月以及(jí)24个(gè)月，没有1、19、20、21、22、23个月之(zhī)期限。

　　赋闲人(rén)员从(cóng)头工作后(hòu)再(zài)次赋闲的(de)，其收取赋(fù)闲稳妥金的期限能(néng)够与(yǔ)前次赋闲应(yīng)当收取而未收取的赋闲稳妥金的期限(xiàn)兼(jiān)并核(hé)算，但(dàn)最(zuì)长不得超越(yuè)24个月。

　　赋闲人员收取赋(fù)闲稳(wěn)妥金的(de)期限(xiàn)，依据赋(fù)闲人员(yuán)赋闲前累计缴费时刻(kè)确认(rèn)，最长(zhǎng)不(bù)得超越24个月。

　　1、累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费时刻(kè)满(mǎn)1年不满2年(nián)的(de)，收取3个月赋闲稳妥金(jīn);

　　2、累计(jì)缴费时(shí)刻2年以上不满3年的，收取6个(gè)月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　3、累计缴费时刻3年以(yǐ)上不满4年的，收取(qǔ)9个月赋闲稳妥金;

　　4、累计(jì)缴费时刻(kè)4年(nián)以上不满5年的，收取12个月赋(fù)闲(xián)稳妥金;

　　5、累(lèi)计缴费时刻5年以上(shàng)不满10年(nián)的，收取18个(gè)月赋闲(xián)稳妥金;

　　6、累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)10年以(yǐ)上的，收(shōu)取24个月赋闲稳妥金。

　　赋(fù)闲稳妥(tuǒ)费缴(jiǎo)费时刻(kè)按(àn)单位和员工个人交纳赋(fù)闲稳(wěn)妥费的时刻别(bié)离(lí)累计核算。

　　法律依(yī)据:

　　《赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)条例》第十七条赋闲人员(yuán)赋闲前所在单位和自己(jǐ)依照规则累计缴费(fèi)时刻满1年(nián)缺乏(fá)5年的，收取赋闲稳妥金(jīn)的期限(xiàn)最(zuì)长为12个月；