15个(gè)工作日是多长时间？是21天的。关于15个(gè)工(gōng)作(zuò)日是多(duō)长时(shí)间以及15个工作(zuò)日是多(duō)长时(shí)间是多(duō)少(shǎo)天(tiān)，7～15个工作日是(shì)多长(zhǎng)时间，15个工作日是多长时间呢？，15个工作日到底是(shì)多(duō)少天，15个工作日是多(duō)久(jiǔ)时(shí)间等问题，小编将为你整理(lǐ)以下的(de)知识答案：

15个工(gōng)作(zuò)日包括周(zhōu)六周日吗

　　15个(gè)工(gōng)作日不包括(kuò)周六(liù)周日的。

　　周六周(zhōu)日的话往后顺延(yán),15个工(gōng)作日也就是三周的时间。

　　每一(yī)周的法定工作(zuò)日是5天,国(guó)有机关和事业(yè)单位自每周一至周五,周六和周日为工(gōng)休日(rì),企业单位可根据实际(jì)情况灵活安排周休息日。

15个(gè)工作日是多(duō)长(zhǎng)时间(jiān)

　　是21天的(de)。

　　15个(gè)工作日通常应当是21天（含公(gōng)休日6天），每周(zhōu)7天（只(zhǐ)有5个工作日），三周(zhōu)就是15个工作(zuò)日，可以理解为∶连续时间累(lèi)计中剔除休息日后(hòu)达(dá)到15天。

　　工作日(rì)是指(zhǐ)法律规定的一昼夜内的工乾坤未定你我皆是黑马，把人比喻黑马是啥意思作(zuò)时间的时(shí)数。

　　工作(zuò)日通常分(fēn)为(wèi)四种，即标准工(gōng)作日，特殊条件下的缩短工(gōng)作日、延长(zhǎng)工作(zuò)日和无定时工(gōng)作(zuò)日。

法(fǎ)律依据(jù)

　　《劳(láo)动法》第三十六条

　　国家实行劳动者(zhě)每日(rì)工(gōng)作时间不超(chāo)过八小时(shí)、平(píng)均每周工作时间不超过四十四小时的工时制(zhì)度。

　　第四十一条

　　用人单(dān)位由于生产经营需要，经与工(gōng)会和劳(láo)动者协商后可以延长工作时间(jiān)，一般每(měi)日不得(dé)超过(guò)一小时；因(yīn)特殊(shū)原因需要延长工作时(shí)间的，在(zài)保障劳动者身体(tǐ)健康的(de)条(tiáo)件下延长工作(zuò)时间每日不得超(chāo)过三小时(shí)，但(dàn)是每月不得超(chāo)过三十六小时。

工(gōng)作日起源

　　马克思认为八小时工作制是工(gōng)人阶(jiē)级解放的(de)一个(gè)必要(yào)条件(jiàn)，没(méi)有(yǒu)这个条(tiáo)件，一切(qiè)进一(yī)步(bù)谋求改(gǎi)善工(gōng)人状(zhuàng)况(kuàng)和解放工(gōng)人的尝试(shì)，都将遭到失败。

　　于是在(zài)国际共运史上，各国工(gōng)人为争取八小时工作(zuò)制付出了(le)长期(qī)努力(lì)，

　　1866年(nián)第(dì)一国际日内瓦代表大会根据马克思的建(jiàn)议(yì)通(tōng)过了《关(guān)于缩短工作日》的决(jué)议(yì)，但(dàn)远在这之前的1836年，美国《全国(guó)劳工报》就提(tí)出：我们相(xiāng)信每日(rì)劳动八(bā)小时对于任何人(rén)都已(yǐ)经太够了(le)。

　　马(mǎ)克思自己(jǐ)也承认：我们建议通过立(lì)法手(shǒu)续吧工作日(rì)限制为八小时。

　　这种(zhǒng)限(xiàn)制是(shì)美国工人(rén)的共同要(yào)求(qiú)，代表(biǎo)大(dà)会(huì)决定将使(shǐ)它成为全世界工人阶级(jí)的共同行动纲领。

　　1933年(nián)，美(měi)国率先将全国标准工作时间(jiān)改为每周40小时。

　　受(shòu)此鼓舞，国际劳工(gōng)组织1935年出台的47号公约规定每天工作时(shí)间(jiān)不能超过(guò)8小时，每(měi)周不能超过40小时，

　　但(dàn)美国并(bìng)不(bù)是灯(dēng)塔，八(bā)小时工作(zuò)制(zhì)的口号最早起源于英国。

　　早在1817年8月，英国空想(xiǎng)社会主义者罗伯特·欧文就(jiù)提(tí)出了八(bā)小时(shí)工作制问题，并把它作为理想(xiǎng)社(shè)会的重(zhòng)要制度。

　　在这(zhè)之后的1853年，伦敦(dūn)建(jiàn)筑(zhù)业工(gōng)人(rén)为争取八(bā)小时工作制进行(xíng)了罢工(gōng)，以失(shī)败告终，直(zhí)到1886年5月1日，芝(zhī)加哥四万多名工人与警察发生激烈冲突，喊出(chū)八小(xiǎo)时工作，八小时(shí)休息，八小时(shí)归(guī)自己的(de)口号，暴(bào)力迫使当局允(yǔn)许工人每天只工作八小(xiǎ乾坤未定你我皆是黑马，把人比喻黑马是啥意思o)时。

　　由于芝加哥大(dà)罢(bà)工的成功，1889年(nián)7月14日(rì)召(zhào)开的第二国际(jì)第一次(cì)大会上，法国代表(biǎo)拉文提议：把1886年5月1日美(měi)国工(gōng)人争取八(bā)小时工(gōng)作制的(de)斗争日，定(dìng)为(wèi)国(guó)际无产(chǎn)阶级(jí)的共同节日。

　　但(dàn)国际共运并不能(néng)独揽功劳(láo)，人类偷懒史另有(yǒu)一条独(dú)立(lì)脉络。

　　早在19世纪50年代(dài)中(zhōng)期，澳大利亚(yà)的石(shí)匠们就开(kāi)始为争取八(bā)小时工(gōng)作制斗争(zhēng)，

　　继1849年美(měi)国(guó)加利福尼亚发现金矿(kuàng)之后，1851年(nián)在(zài)澳(ào)大(dà)利亚也发现(xiàn)了金矿，淘金热马上(shàng)登陆澳洲，造成澳大(dà)利亚劳动力短缺，工作(zuò)强(qiáng)度增加。

　　缩短工作时(shí)间成为澳大利亚工(gōng)人们(men)关心的(de)问题。

　　1855年(nián)，澳(ào)大利亚(yà)的石匠们就在同业公(gōng)会的(de)框架内(nèi)率先实现(xiàn)了八(bā)小时工(gōng)作制(zhì)。

　　到19世纪90年代，澳大(dà)利亚(yà)基本上实现(xiàn)了八小时(shí)工作(zuò)制。

15个工作(zuò)日(rì)是多(duō)久(jiǔ)

　　21天。

　　15个工作日通(tōng)常应(yīng)当是21天（含公休日6天），每周7天（只有(yǒu)5个工作(zuò)日），三周就是15个工作日，可以理解为∶连续时间累计中剔除休息日后达到15天。

　　工作(zuò)日是指法(fǎ)律(lǜ)规定的一昼夜内的工作时间的时数。

　　工(gōng)作(zuò)日(rì)通常(cháng)分为四种，即标准工作日，特殊(shū)条件下的缩短(duǎn)工作(zuò)日(rì)、延(yán)长工(gōng)作日和无定(dìng)时工作(zuò)日(rì)。

　　（1）标准工作日

　　标准工作日是指由法律规定的，在(zài)正常情况下，一般职(zhí)工所(suǒ)实行的工(gōng)作日。

　　目前(qián)我(wǒ)国(guó)实行(xíng)的标准工作日是每日(rì)不超过(guò)8小时，每周不超过44小时，平均(jūn)每(měi)周工(gōng)作5天半。

　　标(biāo)准工作日是我国工时制度立法的基础。

　　（2）特殊条件(jiàn)下的(de)缩短工作日

　　特殊条件(jiàn)下的缩短工作日，是指(zhǐ)在严(yán)重有害健康和劳(láo)动条件恶劣以(yǐ)及对女工和未成(chéng)乾坤未定你我皆是黑马，把人比喻黑马是啥意思年(nián)工实(shí)行(xíng)特殊保护的条件(jiàn)下，少于标准工(gōng)作日时数(shù)的工作(zuò)日。

　　1、15个工作日是刨除周(zhōu)六(liù)日和节假日等公休(xiū)日，是(shì)连续的15天工作日。

　　2、如(rú)果从(cóng)1号周(zhōu)一算(suàn)1-5号工作日6.7号不算从(cóng)8-12号为工作日13.14不算从15-19日为工作日(rì)，也就是说，从1号(hào)到19号周期为15个工作日，如(rú)果(guǒ)除周末(mò)外有其他(tā)的节假日(rì)依次顺延(yán)。

　　期间开始的时(shí)和日不计量在期间内，期间期满的(de)最(zuì)后一(yī)日为节(jié)假日的，以节假(jiǎ)日后的第一日为期间期满(mǎn)的日子。

　　【法律依据】：《中华(huá)人民共和国劳动法》

　　第三(sān)十六(liù)条(tiáo)国(guó)家实行劳动(dòng)者每日工作时间(jiān)不超(chāo)过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

未经允许不得转载：橘子百科-橘子都知道 乾坤未定你我皆是黑马，把人比喻黑马是啥意思