当(dāng)兵多久回家一次？是没有特殊情况，是不(bù)可以回(huí)家(jiā)的。关于当兵多久回(huí)家一次以(yǐ)及当兵多(duō)久回(huí)家一(yī)次新兵，当兵(bīng)多久回家一次过年呢，当(dāng)兵多久回家一次(cì)比较好，当兵多久回(huí)家一次体检，当兵(bīng)多会儿可以(yǐ)回家一次等(děng)问(wèn)题，小编将(jiāng)为你整理(lǐ)以下的知识答案：

嫁给当(dāng)兵12年的人好吗

　　嫁给当(dāng)兵12年的人好的。

　　挺好的(de)呀，当兵不是挺好的吗?你可以看看对方人品(pǐn)咋样(yàng)，男(nán)人当(dāng)过兵还行，试着了(le)解(jiě)相处看看。记得(dé)采纳(nà)哦，谢谢。

当兵多久(jiǔ)回家(jiā)一次

　　是没有(yǒu)特殊情况，是不可以回家的。

　　没有特殊情况，是不(bù)可以回家的(de)。

　　两年义务(wù)兵(bīng)役(yì)期间是没(méi)有探亲(qīn)假(jiǎ)的。

　　但是家庭遭(zāo)遇重(zhòng)大变故的（直系亲属去世），可以请事(shì)假15天。

　　士官(guān)按照下列规定，享受探亲假和休假的待遇(yù)：

　　（一）未婚士(shì)官与父(fù)母不在一地(dì)生活的，下士任期内(nèi)享受两(liǎng)次探望父母(mǔ)假，每次假期20日；中士以(yǐ)上士官(guān)每年享受一次探(tàn)望父(fù)母(mǔ)假，假期30日。

　　已婚士官与父母不在一地生活的，每两年享受一次探望父母假(jiǎ)，假期20日。

　　（二）已婚士官(guān)与(yǔ)配偶不在一地生活的，每(měi)年享受一次探望配偶假，假期(qī)40日。

　　（三）已婚士官与配(pèi)偶、父母不在(zài)一地生活(huó)，但其配偶与其父母或者(zhě)父(fù)母(mǔ)一方居住在一地的，只(zhǐ)享受(shòu)探望配偶的假(jiǎ)期；与配偶、父母均不(bù)在一地生活，一年内同时(shí)符(fú)合探望(wàng)配偶(ǒu)和探望父母条件的，只享受(shòu)一次(cì)探亲(qīn)假，假期45日。

　　（四）不享受探(tàn)望父(fù)母假和探塑料是不是绝缘体望配(pèi)偶假(jiǎ)的高级士官，每年(nián)享受一次休假，服(fú)现役不(bù)满(mǎn)20年的假期(qī)20日，满(mǎn)20年的假期30日。

　　士官探(tàn)亲假期不含途中时(shí)间，往返路(lù)费按照规定的标(biāo)准报销。

　　对在高(gāo)原、边海防和特殊岗位工作的(de)士官(guān)，可以适(shì)当(dāng)增加假期，具体办(bàn)法由总参谋部规定。

入(rù)伍优待政策有哪些

　　1、优先征集

　　优先报名应征、优(yōu)先体检政考(kǎo)、优先(xiān)审批(pī)定兵、优先(xiān)安排使用。

　　男性(xìng)大学生合格一个、批准入伍一个。

　　2、保留学籍

　　应征入伍(wǔ)服义(yì)务兵役前正在高校(xiào)就读的学生(含(hán)高校新生)，服役期间按规定保留学(xué)籍或(huò)入学资格，退役(yì)后2年内允许复学或入(rù)学。

　　3、按期(qī)毕(bì)业

　　当年上半年批准入伍(wǔ)的(de)高职(专(zhuān)科)、中职(中专、技校)毕业班学生，已(yǐ)完(wán)成专业培(péi)训教学(xué)培(péi)养(yǎng)计划(huà)规定要求，仅需完成毕业实习即(jí)能够毕(bì)业的，其(qí)毕业实习可在部队完成(chéng)，所(suǒ)在学校可按学制规(guī)定颁发毕业证书，享受应届毕业生(shēng)入(rù)伍有(yǒu)关优惠政(zhèng)策(cè);上半年(nián)被(bèi)批(pī)准入伍(wǔ)的(de)普通(tōng)本科及以(yǐ)上毕业班学生(shēng)，完成专业(yè)理论课程的学习与相关学习(xí)、毕(bì)业设(shè)计和论文(wén)答辩合格，符合毕(bì)业条件的，学校应当准(zhǔn)予(yǔ)毕业，享受应届毕业(yè)生入伍(wǔ)相关待遇。

　　4、报考军校

　　在(zài)校大(dà)学生可以报(bào)考军队院校，年龄不超过23周岁;全(quán)日制(zhì)大专毕业生士兵，可以参(cān)加军队本科层次招生考试，年龄不(bù)超(chāo)过24周岁，少(shǎo)数民族年龄再放宽1岁。

　　5、保送(sòng)军校

　　作战部队战(zhàn)斗班(bān)班(bān)长或技(jì)术(shù)尖子，年龄不超过(guò)25周岁，表现(xiàn)优秀的可以(yǐ)保(bǎo)送入军队院校学习，培训合格后(hòu)提拔为(wèi)军(jūn)官。

　　获得二等功以(yǐ)上奖(jiǎng)励，驻边远(yuǎn)艰苦地区部队以及少(shǎo)数民族选拔(bá)对象可放宽(kuān)到(dào)26周(zhōu)岁。

　　6、直接提干

　　参加全国统一高(gāo)考，本(běn)科第一批、第二批、第三批(服役期间表(biǎo)现(xiàn)特别(bié)优(yōu)秀的)录取(qǔ)且取得全日(rì)制本科学历(lì)和学士(shì)学位的毕业生，参加全国硕士研究生招生统一(yī)考(kǎo)试且取得全日制研究生学历的(de)毕业生，服役(yì)期间表现(xiàn)优(yōu)秀的可以(yǐ)直接提干。

　　本科毕(bì)业的年龄不超过26周岁，硕(shuò)士研究生毕业的年龄不超(chāo)过29周岁。

　　其(qí)中(zhōng)，获得二等功(gōng)以上奖励的(de)，被树为重(zhòng)大典型、表彰为英模人物的，驻(zhù)国家三类以上艰苦偏远(yuǎn)地区、少数(shù)民族聚居区部(bù)队且为少数民(mín)族的，年龄可以放(fàng)宽1岁。

　　7、选改士官

　　具有全日制大专以上(shàng)学历(lì)的优先(xiān)选取(qǔ)士官，首(shǒu)次选取为士(shì)官，在授(shòu)予士(shì)官军(jūn)衔和确定工资起(qǐ)点时，地方高校学习时间(jiān)视同服役时间(jiān)。

　　8、指令安置(zhì)

　　服现(xiàn)役满(mǎn)12年(nián)的(de)士官、服现役期间(jiān)荣立二等功以上奖励的或者战时荣立三等功以上奖(jiǎng)励的(de)、因战致残(cán)被评(píng)定为(wèi)5级至8级残疾等(děng)级的(de)、是烈士子女的退役士兵由政府指(zhǐ)令性安排工(gōng)作。

　　9、定(dìng)向考(kǎo)录

　　全省公务员录用考试(shì)中，由(yóu)我省(shěng)征集(jí)入(rù)伍、服役5年(含)以上且符合其他(tā)资格(gé)条件的高校毕业生退役士兵(bīng)(含退役(yì)复(fù)学毕业生(shēng))，可以(yǐ)报考(kǎo)面(miàn)向服务(wù)基层项目人员定向招录的职位，同大(dà)学生村官等服务基层项目人(rén)员共享15%左右的公(gōng)务(wù)员定向(xiàng)招录计划;政法干(gàn)警、专武干部和公安机关特(tè)警岗(gǎng)位优(yōu)先安排一定比(bǐ)例用于(yú)招录高(gāo)校(xiào)毕(bì)业(yè)生士兵。

　　高(gāo)校每年招聘辅导员时，符(fú)合招聘条件的(de)退(tuì)役高校(xiào)毕(bì)业生同等条件(jiàn)下优先录(lù)用(yòng)。

当兵多久回(huí)家(jiā)一次

　　当兵多久(jiǔ)回家一次。

　　两年义务兵(bīng)没有(yǒu)休假和探亲假(jiǎ)的。

　　士(shì)官假(jiǎ)期分为探(tàn)亲假和休假《规定(dìng)》明确(què)士官享受(shòu)假期的种类为两(liǎng)项(xiàng)，即探(tàn)亲假(探望(wàng)父(fù)母(mǔ)和配偶)和休(xiū)假。

　　其(qí)中，休假只限高(gāo)级士官享受。

　　士(shì)官探亲假的基本假期(qī)，按照(zhào)服(fú)役年限和婚(hūn)姻状态(tài)确(què)定：未婚士官，一级的任期内享(xiǎng)受两次探望父(fù)母假，每次假期20天(tiān);二级以上的(de)每年享受一(yī)次(cì)探望父母(mǔ)假，假期30天;五级(jí)士官每年休假20天(tiān)，六级士官(guān)每年(nián)休假30天;已婚士官，与配偶不在一地生(shēng)活的，每(měi)年享受(shòu)一次探望配偶假，假期(qī)40天;与父母不(bù)在一地生活的，每(měi)两年(nián)享受一次探望父母假(jiǎ)，假期(qī)20天。

　　士官探(tàn)亲(qīn)休假假期(qī)不含国家法定(dìng)节日的(de)放(fàng)假时(shí)间(jiān)。

　　《兵役法》第五(wǔ)十(shí)三条　国家(jiā)保障(zhàng)现役军人享有与其(qí)履行职责相(xiāng)适应的待遇。

　　现(xiàn)役(yì)军人的待遇应当与国民经济(jì)发展相协调(diào)，与社会进步相(xiāng)适应。

　　军(jūn)官(guān)实行职务军衔等级工(gōng)资(zī)制(zhì)，士官实行军(jūn)衔级别工资制，义务兵享受供给制生活待遇。

　　现役军人享(xiǎng)受规定的津贴(tiē)、补贴(tiē)和奖励工(gōng)资。

　　国家建立(lì)军(jūn)人工(gōng)资的正(zhèng)常增长(zhǎng)机制。

　　现(xiàn)役军人享受规(guī)定的(de)休假、疗养、医(yī)疗、住房等福(fú)利待遇。

　　国家(jiā)根据经济社会发展水(shuǐ)平提高(gāo)现役军人的(de)福利待遇。

　　国家实行军人保险制(zhì)度(dù)，与社会保险制(zhì)度相衔接。

　　军人服现役期间，享受规定的军人保险待遇。

　　军(jūn)人退出(chū)现役后，按照国家有关规定接续养老、医疗、失业等社会保险关系，享受相应的社会(huì)保险待(dài)遇(yù)。

　　现役军人(rén)配偶随(suí)军未就业期间，按照国家(jiā)有关规定(dìng)享(xiǎng)受相(xiāng)应的保障待(dài)遇。

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