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东南亚有几个国家东南亚是泰国吗 15个工作日是多长时间 15个工作日包括周六周日吗

东南亚有几个国家东南亚是泰国吗style='color: #ff0000; line-height: 24px;'>东南亚有几个国家东南亚是泰国吗　　15个工(gōng)作日(rì)是多长时间？是21天的。关于15个工作日是多长时间以及15个(gè)工作日(rì)是(shì)多长时间是多(duō)少天，7～15个工作(zuò)日是多(duō)长时间，15个工(gōng)作(zuò)日是多(duō)长时(shí)间呢(ne)？，15个工作日到底是多少天，15个工作日是多久时间等问题，小编将为你整理以下(xià)的知识(shí)答(dá)案(àn)：

15个(gè)工作日包括(kuò)周六周日吗(ma)

　　15个工作日(rì)不包括周(zhōu)六(liù)周(zhōu)日(rì)的。

　　周六周日的话(huà)往(wǎng)后顺延,15个工作日(rì)也就是三(sān)周的时间(jiān)。

　　每一周(zhōu)的法定工作日(rì)是5天(tiān),国有机关和事(shì)业(yè)单位自每周一至周五,周六和周日为(wèi)工休日,企业单位(wèi)可根据实际情(qíng)况(kuàng)灵活(huó)安排周休息日。

15个工作(zuò)日是(shì)多长(zhǎng)时间

　　是21天的。

　　15个工作日通常应当是21天（含(hán)公休日6天），每周7天（只有(yǒu)5个工作日），三周就是(shì)15个工作日，可以理解为∶连续时间累计中(zhōng)剔除休息日(rì)后达到15天。

　　工作日是(shì)指法律(lǜ)规定的一昼夜内的工作时间(jiān)的时数。

　　工作日通常分为四种，即标准工作日，特(tè)殊条件下(xià)的缩短工作日(rì)、延(yán)长工作(zuò)日和无定(dìng)时工(gōng)作日。

法律依据

　　《劳动法》第三十六(liù)条(tiáo)

　　国家(jiā)实行劳(láo)动者(zhě)每日工(gōng)作时间不超过八小时(shí)、平均每周(zhōu)工作时(shí)间(jiān)不超过四(sì)十四(sì)小时的工时制度(dù)。

　　第四十一(yī)条

　　用(yòng)人单位(wèi)由于(yú)生产(chǎn)经(jīng)营需(xū)要(yào)，经与工会和(hé)劳动(dòng)者协商后(hòu)可以延长工作时(shí)间，一般(bān)每日不(bù)得超(chāo)过一小时；因特殊(shū)原因需要延长工作时间的，在保障劳(láo)动者身体(tǐ)健(jiàn)康的(de)条件下延长(zhǎng)工(gōng)作时间每日不得超过三小时(shí)，但是每月(yuè)不得超过(guò)三十(shí)六小时。

工作日起源

　　马克思认为(wèi)八小时工作制是工人阶级(jí)解放的(de)一个(gè)必要条件，没有这(zhè)个条件，一切(qiè)进一步谋求改善(shàn)工人(rén)状况(kuàng)和解放(fàng)工人(rén)的尝试，都将遭到(dào)失败。

　　于是在国际共运史上，各国工人为(wèi)争取八小(xiǎo)时(shí)工作制(zhì)付出(chū)了(le)长期努力，

　　1866年第一国际(jì)日内瓦代表大会(huì)根据马克(kè)思的建议通过了《关于缩(suō)短工作日》的(de)决(jué)议，但远在(zài)这之前的1836年，美(měi)国《全(quán)国劳(láo)工报》就提出(chū)：我们相信每日劳(láo)动八(bā)小时对(duì)于(yú)任何人都已(yǐ)经太够了。

　　马克(kè)思自己也承认：我们建(jiàn)议通(tōng)过立法手(shǒu)续吧工作日(rì)限制为八(bā)小时。

　　这种限制(zhì)是美(měi)国(guó)工人(rén)的(de)共同要求(qiú)，代表(biǎo)大会决(jué)定将使它成(chéng)为全世界工人阶级的共同行动纲(gāng)领(lǐng)。

　　1933年，美国率先将全国标(biāo)准工作时(shí)间改为每(měi)周40小时。

　　受(shòu)此鼓舞，国际劳(láo)工组织1935年出台(tái)的47号公(gōng)约规定每天工作时(shí)间不能超过8小时，每周不能超(chāo)过40小时，

　　但美国并不是灯塔，八(bā)小(xiǎo)时工作制的口(kǒu)号(hào)最早(zǎo)起源(yuán)于英国。

　　早(zǎo)在1817年8月，英国空想(xiǎng)社会主义者罗伯(bó)特·欧文就(jiù)提出(chū)了八(bā)小时工(gōng)作制问题(tí)，并把它(tā)作为理想社会的重(zhòng)要制度。

　　在这之(zhī)后的1853年，伦敦建筑业(yè)工人为争取(qǔ)八小(xiǎo)时工作(zuò)制(zhì)进行(xíng)了罢工，以失败(bài)告终(zhōng)，直到(dào)1886年5月(yuè)1日，芝(zhī)加哥四万(wàn)多名工(gōng)人与警察发生激烈(liè)冲突，喊出八小时工(gōng)作，八小时休息，八小时归自己的口号，暴力迫(pò)使当局允许(xǔ)工人(rén)每天只工作(zuò)八小时。

　　由于芝加哥(gē)大(dà)罢工(gōng)的成功，1889年7月(yuè)14日召开(kāi)的第二(èr)国际第一次大会上，法(fǎ)国代表(biǎo)拉文提议：把1886年(nián)5月1日美(měi)国工人(rén)争取八小时工作制的斗争(zhēng)日，定东南亚有几个国家东南亚是泰国吗为(wèi)国际无产阶级(jí)的共(gòng)同节日。

　　但国际共运并不(bù)能(néng)独揽功劳，人类偷懒史另有一条独(dú)立(lì)脉络。

　　早(zǎo)在19世(shì)纪(jì)50年代中期，澳(ào)大利亚的石匠们就开始为争取八(bā)小(xiǎo)时(shí)工作制斗争，

　　继1849年(nián)美国加利福尼亚发现金矿(kuàng)之后，1851年在澳大利亚(yà)也发现(xiàn)了金矿，淘金热马上登陆(lù)澳洲，造成澳大利亚劳动力短缺，工(gōng)作强度(dù)增加。

　　缩短工(gōng)作时(shí)间(jiān)成为(wèi)澳大(dà)利亚工(gōng)人们关心(xīn)的问题。

　　1855年，澳(ào)大利亚的石匠们就在同业公会(huì)的框架内率先实(shí)现了八(bā)小时工作制(zhì)。

　　到19世纪90年代，澳(ào)大利亚基本上实现了八(bā)小(xiǎo)时工作(zuò)制。