金融(róng)界4月(yuè)24日消息，人力(lì)资源(yuán)社会(huì)保(bǎo)障部专业技(jì)术人员(yuán)管理司司(sī)长李金生(shēng)今(jīn)日在新(xīn)闻发(fā)布会上表示，数字技术工程师(shī)培育项(xiàng)目重(zhòng)点围绕智能制造(zào)、大数(shù)据、区块(kuài)链、集成电路等数字技术领(lǐng)域的新职业，以技(jì)术创新为核心，以数据赋能为(wèi)关键，以国家职业标准(zhǔn)为(wèi)依据，以新职业培训(xùn)教程为基础(chǔ)，分职业、分(fēn)方向(xiàng)、分(fēn)等(děng)级开展一周期是什么意思是多少天(zhǎn)规范(fàn)化培训、社(shè)会化评价，探索建立数字技术工程师认(rèn)证制度(dù)，每年培养培训数字技术技(jì)能人(rén)员8万人左(zuǒ)右。

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