现在女(nǚ)性多少岁可以领养老金？城(chéng)镇职工养老(lǎo)保险，正(zhèng)常退休男60，女工(gōng)50周(zhōu)岁，女(nǚ)干(gàn)部55周岁，特殊工种(zhǒng)男55周岁，女(nǚ)45周(zhōu)岁(suì)，病退男50周岁女45周岁的。关于(yú)现在女性(xìng)多少(shǎo)岁可以领养老金以及现在女性多少岁可以(yǐ)领养老金(jīn)，男士多少(shǎo)岁可以领养老金(jīn)，女职工多少(shǎo)岁可以(yǐ)领养老(lǎo)金，个人社保(bǎo)多少岁可(kě)以领养老金，个(gè)人缴纳(nà)社保(bǎo)多(duō)少岁(suì)可以(yǐ)领养老金等问题，农商网将为(wèi)你整理以(yǐ)下的(de)生活知识(shí)：

领养老金的年龄是(shì)多少(shǎo)

　　领(lǐng)养老(lǎo)金的年龄(líng)见贤思齐下一句是啥，见贤思齐下一句论语是55-60岁的。

　　养(yǎng)老保险(xiǎn)一般是55-60岁(suì)左右可以领。个人缴费至少满15年，就(jiù)可以到退休年龄领取养老金。

　　男(nán)职工(gōng)60岁;从事(sh见贤思齐下一句是啥，见贤思齐下一句论语ì)管理和(hé)科(kē)研(yán)工作的女职工55岁;从事生产(chǎn)和工勤辅助工(gōng)作的女职工50岁(suì)，自由职业者、个体工商户女年(nián)满55周岁(suì)。

　　另外，党政机关(guān)、群众(zhòng)团体、企业和事业(yè)单(dān)位的(de)女(nǚ)干部(bù)年满55周岁，且(qiě)参加(jiā)革命工作满10年(nián)。

现在(zài)女性多少岁(suì)可(kě)以领养老金(jīn)

　　1、城镇职工养老保险，正常退(tuì)休男(nán)60，女工50周岁(suì)，女(nǚ)干部(bù)55周岁，特殊工种男55周(zhōu)岁，女45周岁，病(bìng)退男50周岁女45周(zhōu)岁。

　　2、灵活就业(yè)男60女55周岁。

　　3、城乡居民养老保(bǎo)险，不论男女，都是60周(zhōu)岁(suì)领取。

　　以上就是(shì)给(gěi)各位带(dài)来的关于(yú)多(duō)少岁可以(yǐ)领养(yǎng)老(lǎo)金的全部(bù)内(nèi)容了。

女(nǚ)人多少岁(suì)可以领(lǐng)养老金

　　女人(rén)多(duō)少岁可以领养老金，具体如下(xià)：

　　1、养老保险(xiǎn)女(nǚ)性年满五十(shí)周(zhōu)岁开始领(lǐng)，达(dá)到(dào)退休(xiū)年龄，并已办(bàn)理退休手续(xù)；

　　2、社保缴(jiǎo)费满十五年的，女职工在年(nián)满五十周岁的(de)次月(yuè)开始享(xiǎng)受养老保险待遇，符合(hé)参(cān)保条件的参保后可以按(àn)月领取养老金。

　　养老金领取(qǔ)需要(yào)满足领取(qǔ)条(tiáo)件的劳动者提交相关资料到(dào)社会保险行政部门申请办理，然后办理(lǐ)相关登记，之(zhī)后每个月(yuè)就可以领取养老金了，通常(cháng)会按时将养老(lǎo)金打入指定的账户。

　　女(nǚ)职工退休的条件，具体(tǐ)如下：

　　1.年满五十周(zhōu)岁，连续工龄满十年的；

　　2.从事有害身体健康的工作，年满四十五周岁，连续工龄满(mǎn)十年的(de)；

　　3.年满四(sì)十五周(zhōu)岁，连(lián)续工龄满十年，完全丧失(shī)劳动能力的；

　　4.因(yīn)工致残，完全丧失劳动能力的。

　　法(fǎ)律依据：《国务院关于(yú)工(gōng)人退休、退职(zhí)的(de)暂行办法》第一(yī)条

　　 全民所(suǒ)有制企业、事业单位和党政机(jī)关、群众(zhòng)团体的工人，符(fú)合下(xià)列条件之一(yī)的，应该退休：

　　（一）男年满六(liù)十周岁(suì)，女年满五十周岁，连(lián)续工龄满十年(nián)的。

　　（二）从事井(jǐng)下、高空(kōng)、高(gāo)温、特(tè)别繁重体力劳动(dòng)或者其他有害身体健康的(de)工作，男年满五十(shí)五周岁、女年(nián)满四(sì)十五(wǔ)周岁，连续工龄(líng)满十(shí)年的。

　　本(běn)项规(guī)定也适用于工作条(tiáo)件与工(gōng)人相同的基(jī)层干(gàn)部。

　　（三）男(nán)年满五十周岁，女年满四十五周(zhōu)岁，连续工龄满(mǎn)十年(nián)，由医院证明，并经劳动(dòng)鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的(de)。

　　（四）因工(gōng)致(zhì)残，由医院证明，并经劳动鉴定委(wěi)员会(huì)确定，完全丧失劳动(dòng)能力(lì)的。

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