15个(gè)工作日是多长时间？是21天的。关(guān)于15个工(gōng)作(zuò)日是多(duō)长时(shí)间以及15个工作日是多(duō)长时间是(shì)多少天，7～15个工作日是(shì)多长(zhǎng)时(shí)间(jiān)，15个(gè)工(gōng)作(zuò)日(rì)是多(duō)长时间呢？，15个工(gōng)作日到底是(shì)多少天，15个工作日(rì)是(shì)多久(jiǔ)时间(jiān)等问题(tí)，小编将为你整理以下的知识答案(àn)：

15个(gè)工作日包括周六周日吗

　　15个工作(zuò)日不包括周六(liù)周日(rì)的。

　　周六周日(rì)的话往后顺延,15个工作日也就是三周的时间。

　　每一周的法(fǎ)定(dìng)工作日是5天,国有机关和事业单位自每(měi)周一至(zhì)周五,周六(liù)和周日为工(gōng)休日,企业(yè)单位可(kě)根据实际(jì)情况灵活安排周休息日。

15个(gè)工(gōng)作日是多长(zhǎng)时间

　　是21天(tiān)的。

　　15个工作日通常应当(dāng)是21天（含公(gōng)休(xiū)日6天），每周7天（只有5个工(gōng)作日(rì)），三(sān)周就是15个工(gōng)作(zuò)日，可以理解为∶连续时(shí)间(jiān)累计中剔除休息日后达到15天(tiān)。

　　工作日是指(zhǐ)法(fǎ)律规(guī)定的一(yī)昼(zhòu)夜内的工(gōng)作时间的(de)时数。

　　工作日通常分为四种，即标准工(gōng)作日，特殊(shū)条(tiáo)件下的(de)缩短工作日、延(yán)长工作日和无定时工作日(rì)。

法律依据

　　《劳动法》第三十六(liù)条

　　国(guó)家(jiā)实行劳动者每(měi)日工作时间不超(chāo)过八小时、平均每(měi)周工作时间不超过四十四(sì)小(xiǎo)时的工时制度。

　　第四十(shí)一条

　　用人单(dān)位由于生产经营需要，经与(yǔ)工会和(hé)劳动者协商(shāng)后可以延长(zhǎng)工作时间(jiān)，一般每日不得(dé)超(chāo)过一小时；因特殊原因需要延长(zhǎng)工作(zuò)时间的(de)，在保障劳动(dòng)者身体健康(kāng)的条件下(xià)延长(zhǎng)工作时(shí)间每日(rì)不得超过三小时，但(dàn)是每月不得超过三十六小时。

工(gōng)作(zuò)日起源

　　马克思认为(wèi)八小时工(gōng)作制是工人(rén)阶(jiē)级解放的一(yī)个必要条件，没有(yǒu)这个条件(jiàn)，一切进一(yī)步谋求(qiú)改(gǎi)善工人(rén)状况和解放(fàng)工人的尝试，都将遭到(dào)失败。

　　于(yú)是在国际共运(yùn)史(shǐ)上，各国工人为(wèi)争(zhēng)取八小时工作制付(fù)出(chū)了长期努力，

　　1866年第一国(guó)际日内(nèi)瓦代表大(dà)会根(gēn)据马克思的建议通(tōng)过了《关(guān)于缩(suō)短工作日》的决(jué)议，但远在这之(zhī)前的1836年，美国《全(quán)国(guó)劳(láo)工报》就提出：我(wǒ)们(men)相信每(měi)日劳动八小时对于任何人都(dōu)已经太够了。

　　马克思自(zì)己也承认：我们建议通过(guò)立(lì)法手(shǒu)续吧工作日限制为八小时。

　　这种限制是美国(guó)工人的(de)共同要求，代表(biǎo)大会决(jué)定将使它成(chéng)为全世界工人阶级的共同行动纲领(lǐng)。

　　1933年，美国率先将全国标准工作(zuò)时间改为(wèi)每周(zhōu)40小时(shí)。

　　受(shòu)此鼓舞，国际劳(láo)工组织(zhī)1935年出台的(de)47号公约规定每天工作时间不能超过8小时(shí)，每周不能超过40小时，

　　但(dàn)美国并不是灯塔，八小时工作制(zhì)的口号(hào)最早(zǎo)起源于英国(guó)。

　　早(zǎo)在(zài)1817年8月(yuè)，英(yīng)国(guó)空想(xiǎng)社会(huì)主义者罗伯特·欧文就提(tí)出(chū)了八小时工作制问(wèn)题(tí)，并把它作为理想社会的重要制度。

　　在这之后(hòu)的1853年，伦(lún)敦建筑业(yè)工人(rén)为争取(qǔ)八小时(shí)工(gōng)作制(zhì)进行了罢工，以失败(bài)告(gào)终，直到1886年5月1日，芝加哥四万多(duō)名工人(rén)与警察(chá)发生激(jī)烈(liè)冲突，喊(hǎn)出八小时工作，八小(xiǎo)时休息，八小(xiǎo)时(shí)归自己的口号，暴(bào)力迫使当(dāng)局允许(xǔ)工人每天只工(gōng)作八小时。

　　由于芝加哥大罢工的成功，1889年(nián)7月14日召开的(de)第二国际第(dì)一次大(dà)会上，法国代表拉文(wén)提议：把1886年5月1日美国工人争(zhēng)取八小(xiǎo)时(shí)工作制的斗争(zhēng)日，定为国际无产阶级(jí)的共同节(jié)日(rì)。

　　但国际共运并(bìng)不能独揽功劳，人类(lèi边际贡献的计算公式是什么呀)偷懒史另有一(yī)条独立脉络。

　　早在(zài)19世(shì)纪50年代中期(qī)，澳大利亚的石匠们(men)就开(kāi)始为争取(qǔ)八小(xiǎo)时工作制斗争，

　　继1849年(nián)美国加(jiā)利福尼亚发现金(jīn)矿之后，1851年(nián)在(zài)澳大利(lì)亚也发现了金(jīn)矿(kuàng)，淘金热马上登陆(lù)澳洲(zhōu)，造成澳大利亚劳动力短缺，工(gōng)作强度增加(jiā)。

　　缩短工作时间成为澳大利亚工人们关(guān)心的问(wèn)题(tí)。

　　1855年(nián)，澳(ào)大利亚(yà)的石匠们就在(zài)同业公会(huì)的框(kuāng)架内(nèi)率先实(shí)现(xiàn)了八小时工作(zuò)制。

　　到19世纪90年代，澳大(dà)利(lì)亚基本(běn)上(shàng)实现了八小(xiǎo)时(shí)工作制。

15个工(gōng)作(zuò)日是多久

　　21天(tiān)。

　　15个工作日通常应当是21天(tiān)（含公休(xiū)日6天），每(měi)周7天（只(zhǐ)有(yǒu)5个工作日），三周就是15个工作日(rì)，可(kě)以理解为∶连(lián)续时间累计中剔除休息(xī)日(rì)后(hòu)达到15天。

　　工作日是指法(fǎ)律(lǜ)规定的一昼夜(yè)内的工作时间(jiān)的时数。

　　工作日通常分为四种，即标准工作日，特殊条件下(xià)的缩短(duǎn)工(gōng)作日、延长(zhǎng)工作日和无(wú)定(dìng)时工作日。

　　（1）标(biāo)准工作日

　　标准工作日是(shì)指由法律规定的，在(zài)正(zhèng)常情况下，一般职工所实(shí)行(xíng)的(de)工作日(rì)。

　　目前(qián)我国实(shí)行的(de)标准(zhǔn)工作(zuò)日是(shì)每日不超过8小时，每周(zhōu)不(bù)超(chāo)过44小时，平均(jūn)每周工作5天半。

　　标(biāo)准(zhǔn)工(gōng)作日(rì)是我(wǒ)国工时制度立法(fǎ)的基础。