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　　其他(tā)都(dōu)是骗人的，不过也是在(zài)人(rén)才市场进行变相收(shōu)费，但(dàn)是要明白(bái)中介(jiè)如果费用超过(guò)210以上(shàng)都是不合法的。

　　中(zhōng)南劳务派遣(qiǎn)有限公司、广州红海(hǎi)人力(lì)资源有限公司和深(shēn)圳市(shì)信鸿劳务(wù)派遣有限公司是(shì)比较靠谱(pǔ)的(de)三家劳务(wù)派遣公(gōng)司。

　　扩展资料：

　　派遣(qiǎn)工人一(yī)般从(cóng)事(shì)低技(jì)能工作，如(rú)清(qīng)洁工、保安、售货员、服(fú)务员等工作。

　　一旦劳(láo)动者(zhě)年老体(tǐ)弱，劳动能(néng)力(lì)下降，劳(láo)务(wù)派遣(qiǎn)单位将在(zài)劳动合同期满(mǎn)后拒绝续订(dìng)劳(láo)动合同。

　　国内(nèi)大(dà)型企业的(de)构成(chéng)基(jī)本(běn)分为(wèi)三类：第一类是固定员工组，待遇最好。

　　第二类是集团(tuán)直接或间接控(kòng)制的子公司(sī)或集团(tuán)投资的公司，如(rú)Ele的(de)员工，飞珠，阿里云等。

　　第三(sān)种是劳务派遣。

　　一般来(lái)说，就是与第三方(fāng)公司签订合同(tóng)，为(wèi)雇主(zhǔ)做事(shì)。

　　这(zhè)与集团公司无(wú)关，甚至(zhì)工资都是由第三方(fāng)公司支付。

　　劳务(wù)支付(fù)发生在(zài)劳务派(pài)遣(qiǎn)企业与劳务派遣企业（实际用人(rén)单位）之间(jiān)，由劳(láo)务(wù)派(pài)遣企业(yè)向劳务派遣机构支(zhī)付劳务(wù)费用，由劳务派遣机构向劳动者支付(fù)劳动报酬。

　　劳务派遣起源于(yú)20世纪资本(běn)主义(yì)国家美(měi)国，后来又传(chuán)入法国(guó)、德国(guó)、日本等国家。

　　在20世纪(jì)90年(nián)代中国国有企业劳动(dòng)制度(dù)改革中，出现了以安置下岗职工(gōng)为目的的(de)劳务派遣，这种劳务派遣可以跨地区(qū)、跨行业进行。

　　现在的年薪(xīn)通常是5－10万元。

华为三大外包(bāo)公(gōng)司是哪几(jǐ)家兔子有几条腿，兔子有几条腿正确答案？

　　华为三大(dà)外包(bāo)公司是中南、鸿海、信鸿这三(sān)家劳务派遣公司。

　　中南：中南国(guó)际人力资源有(yǒu)限公司成立2008年07月11日(rì)，注册(cè)地位于深(shēn)圳市(shì)，经营范(fàn)围包括(kuò)信息咨询、企(qǐ)业(yè)管理(lǐ)咨(zī)询(xún)、礼仪策划念(niàn)举握、商(shāng)务会议服务等。

　　鸿海：注册地位于深圳市，经营范(fàn)围包括企(qǐ)业管理咨询服务、人力资源开发与管理咨询、人力资源外(wài)包(bāo)服务、生(shēng)产外(wài)包(bāo)、人才推(tuī)荐、国内贸易等(děng)。

　　信鸿：深圳(zhèn)市信(xìn)鸿劳务(wù)派(pài)遣有限公司(sī)成立于2019年08月20日，注(zhù)册地(dì)位于(yú)深圳市，经营范围包括：企业管理咨询、国内(nèi)贸易、劳务派遣等(děng)。

　　华为三(sān)大外包公司的待(dài)遇(yù)

　　华为外包，完全没有归(guī)属感，有时候感觉都不知道自己(jǐ)到(dào)底是哪家公司的，华为员工看(kàn)外包(bāo)员工的时候会觉得自(zì)己是高高在上的，在华(huá)为(wèi)办公的话会被当作是二(èr)等(děng)公仔(zǎi)庆民(mín)。

　　且华为工作强(qiáng)度(dù)大，外(wài)包也是(shì)一样的。

　　职业发展也不太看好，华为都(dōu)是(shì)把一些(xiē)很杂重复(fù)工作量很大的(de)事情交给外包(bāo)做，打(dǎ)杂的(de)事和脏活累活也全是答哗外包去做，真正(zhèng)核(hé)心(xīn)的(de)东(dōng)西是(shì)不会让(ràng)外包参与的。

　　由于工作强度大，很少有时(shí)间能去熟(shú)悉业务知(zhī)识和提升自己的技能。

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