小洲团(tuán)队娇娇走的原因，有(yǒu)想法的娇(jiāo)娇掌握自(zì)己(jǐ)的职业一个男人出轨了还爱自己的老婆吗生涯：1.木秀于林，风必摧之。小洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇是小洲团队中，众多女(nǚ)生中(zhōng)最优(yōu)秀的一个，甚至可(kě)以说(shuō)是(shì)唯一一(yī)个。在(zài)部分(fēn)粉丝心目(mù)中，除了小(xiǎo)洲团队(duì)娇娇，其他的(de)都没有看到(dào)眼(yǎn)中(zhōng)；没有了小洲团(tuán)队娇娇，觉(jué)得缺少(shǎo)了(le)很多，是任何其他女生都(dōu)无法弥(mí)补的，这就(jiù)是(shì)小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)的不可替代性。可惜，也会形成(chéng)其他人对(duì)她的围击。

2.太(tài)过优秀，和老板意(yì)见(jiàn)不同。优(yōu)秀的(de)人总(zǒng)是如此，怎么可能(néng)会久甘人(rén)下。而且有一种说法是小洲团队娇娇和老板似乎有一些意见不合，双方(fāng)有(yǒu)一些矛(máo)盾。很多(duō)时候(hòu)发生矛盾，是因(yīn)为双方(fāng)的想法不(bù)同(tóng)，这种想法不(bù)同，往往(wǎng)不是谁对(duì)谁错的问(wèn)题，而是听谁的问题(tí)。老板(bǎn)肯定大于员工，所(suǒ)以自然(rán)是要听老板的(de)，可是(shì)优秀(xiù)员工往(wǎng)往也不愿意妥(tuǒ)协。

3.独立自主，另立门户(hù)。小洲团队娇娇一开始的时候肯定也(yě)是需(xū)要人带的，但是随着小洲团队娇娇(jiāo)的慢(màn)慢成长，就发现(xiàn)这个(gè)女(nǚ)孩子的潜力和成(chéng)长速度都是巨大的。对于这样有想法、有(yǒu)冲劲的员工，老板在喜欢同时，也会(huì)没有安全感，因为可能留不住。其实到了一定的程(chéng)度，如果各方面条件(jiàn)成熟，为什么不选择自立门户(hù)，自己(jǐ)为(wèi)自己(jǐ)打拼呢(ne)。

4.生命周期太短(duǎn)，开始转行(xíng)。要(yào)知道(dào)网红的生命(mìng)周期(qī)是很短的，时刻(kè)都(dōu)伴随着一种(zhǒng)被淘汰的恐惧感，也时刻都在(zài)给(gěi)自(zì)己(jǐ)找后路。小洲团队娇娇(jiāo)也是如此(cǐ)，不可能一直当网红，可能(néng)要转型。而且小洲团(tuán)队娇娇的(de)家庭条件也不(bù)错，当(dāng)网红(hóng)更多是为了娱(yú)乐，等(děng)到兴趣减淡，就想(xiǎng)要找另(lìng)外一个稳(wěn)定的工(gōng)作，或(huò)许结婚生子(zi)，回归简单的生活。

5.继续学习，谋定而动。还有一种说法(fǎ)是小洲团队(duì)娇娇深造(zào)去了，等(děng)到工作(zuò)的时候才发(fā)现自己掌握的知识是远远不够的，以(yǐ)前学习的(de)知识也(yě)不够系统和扎实，为了能够(gòu)让自己未来更具有竞争力，小洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇在这(zhè)个(gè)时候(hòu)选择(zé)学习。在这(zhè)个时候选择(zé)学习(xí)，可以说(shuō)要放弃很多的东西，小洲团队娇娇一定是下了很大的决心。

未经允许不得转载：橘子百科-橘子都知道 一个男人出轨了还爱自己的老婆吗