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领略的意思

领略的意思 现在女性多少岁可以领养老金 领养老金的年龄是多少

  现在女(nǚ)性多少岁可以领养老(lǎo)金?城镇职工养(yǎng)老保(bǎo)险,正常(cháng)退(tuì)休男60,女工(gōng)50周岁(suì),女干部55周岁(suì),特殊工种(zhǒng)男55周岁,女45周(zhōu)岁,病(bìng)退男50周岁(suì)女45周岁(suì)的。关于现在女(nǚ)性多少岁可以领养老(lǎo)金以及现在女性(xìng)多少岁可以(yǐ)领养老金,男士多(duō)少(shǎo)岁可以领养老金(jīn),女职工多(duō)少(shǎo)岁可(kě)以领养老金,个人社保多少岁可以(yǐ)领(lǐng)养老金,个人缴纳(nà)社(shè)保多少岁可以领养老金等问(wèn)题,农商网将为你整(zhěng)理以下的生活知识:

领略的意思养(yǎng)老金的(de)年龄是(shì)多少

  领养老金的年龄是55-60岁的。

  养老保险一般是55-60岁(suì)左右可以领(lǐng)。个人缴费至少满15年,就可以到(dào)退休年(nián)龄领取养老金。

  男职工60岁(suì);从事管理和科研工作的女职工(gōng)55岁;从事(shì)生产和工勤辅助工作的(de)女(nǚ)职工50岁,自由职业者、个体(tǐ)工商户女年满55周岁。

  另外(wài),党政机(jī)关、群众团体、企业(yè)和事业(yè)单位(wèi)的(de)女干部年满55周(zhōu)岁,且参加(jiā)革命工作满(mǎn)10年。

现(xiàn)在女性多少岁可以领养老(lǎo)金(jīn)

  1、城镇职(zhí)工养老保险,正常退休男(nán)60,女工50周(zhōu)岁,女(nǚ)干部55周岁,特殊(shū)工种男55周(zhōu)岁,女45周(zhōu)岁,病退男50周(zhōu)岁女45周岁(suì)。

  2、灵活就(jiù)业男60女55周岁。

  3、城(chéng)乡居民养(yǎng)老保(bǎo)险(xiǎn),不论男女(nǚ),都是60周岁领取。

  以(yǐ)上就是给(gěi)各位带来的关于多少岁可以领养老金(jīn)的(de)全部内容(róng)了。

女人多少岁(suì)可(kě)以领养老金

  女人多少岁(suì)可(kě)以领(lǐng)养老金,具(jù)体如下:

  1、养老保(bǎo)险女性年满五(wǔ)十周岁(suì)开始领,达(dá)到退休年(nián)龄,并已办(bàn)理退休手续;

  2、社保缴(jiǎo)费满十(shí)五年的,女职工在年满五十(shí)周岁的次月开(kāi)始享受养老保险待遇,符合参保条件的参保后可以按(àn)月领取养老金。

  养老金领取(qǔ)需(xū)要满足领取条(tiáo)件的劳动者提交相关资(zī)料(liào)到社会保险行政部门申请办理(lǐ),然后办理相关登记,之(zhī)后每个月就可以领取养老金了,通常会按时(shí)将(jiāng)养老金打入指定的账(zhàng)户(hù)。

  女(nǚ)职(zhí)工退休的(de)条(tiáo)件,具体如下:

  1.年满(mǎn)五十周岁,连续工龄满十年(nián)的;

  2.从事(shì)有害身(shēn)体(tǐ)健康(kāng)的工作,年满(mǎn)四十五周岁,连续工龄满十年的;

 领略的意思 3.年满(mǎn)四十五(wǔ)周岁,连续工龄满(mǎn)十年,完全(quán)丧失劳动能力(lì)的;

  4.因工致残,完全丧失(shī)劳动能力的。

  法律(lǜ)依据:《国务(wù)院关于工人退休、退职的暂(zàn)行办法》第一条

   全民所有制企业(yè)、事(shì)业单位和党政(zhèng)机(jī)关、群众(zhòng)团体的工(gōng)人,符合下列条件之(zhī)一(yī)的,应该(gāi)退(tuì)休:

  (一)男年满六(liù)十(shí)周岁(suì),女(nǚ)年满五十周岁,连(lián)续工龄满十年的。

  (二(èr))从事井下、高空、高(gāo)温(wēn)、特别繁(fán)重体(tǐ)力劳(láo)动(dòng)或者其他有害身体健康的工作(zuò),男(nán)年(nián)满五十五周岁、女年(nián)满四十五周岁,连续(xù)工龄满(mǎn)十年的。

  本项规定也适用(yòng)于工作条(tiáo)件与工(gōng)人相同(tóng)的(de)基(jī)层干部。

  (三)男(nán)年满五十周(zhōu)岁,女年满(mǎn)四十五周岁,连续工龄满十(shí)年,由医(yī)院(yuàn)证(zhèng)明(míng),并经劳动鉴定(dìng)委员(yuán)会确认(rèn),完全丧失劳动能力的。

  (四(sì))因工(gōng)致残,由(yóu)医院证明,并经(jīng)劳动鉴定委员(yuán)会确定,完全丧失(shī)劳动能力的。

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