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2023年护(hù)士还有编制(zhì)吗

　　2023年护士还有(yǒu)编(biān)制的。

　　还有编制的!目前并未有确切(qiè)消息表(biǎo)明要取消护(hù)理编制，今年各地事业单位招考中，也有一(yī)部(bù)分护理(lǐ)编(biān)制招聘名(míng)额，只是护理编制人(rén)员稳定性(xìng)较强，各个单(dān)位护理(lǐ)编(biān)制的名额没有(yǒu)那么多，从(cóng)各(gè)大二，三(sān)级医院情况看，护士编制少之又(yòu)少，几乎几年都(dōu)没(méi)有空(kōng)缺，而在(zài)一级医院(yuàn)及社区医院还是有一(yī)些编制的，但通(tōng)常要求(qiú)比较(jiào)高，一般要求(qiú)本科以上学历才可报考，这个要结合当(dāng)地及各个医院的招(zhāo)聘要(yào)求(qiú)来看(kàn)。

护(hù)士是事业编制吗(ma)

　　是(shì)是(shì)的。

　　护士是事(shì)业编制。

　　医(yī)院有很(hěn)多(duō)的(de)事(shì)业编制的护士，但是得(dé)通过考(kǎo)试，也(yě)看(kàn)学历吧(ba)，更多的是(shì)合同制的护(hù)士，非(fēi)编制护(hù)士，就是合同(tóng)护士（聘用护士）的同工同酬问题，是中(zhōng)国(guó)护(hù)理的一个焦点(diǎn)问(wèn)题(tí)，也(yě)是很多(duō)合(hé)同护士所关心(xīn)的。

　　医院分(fēn)为公立(lì)医院以及私立医(yī)院，一般(bān)公(gōng)立医(yī)院是(shì)属于自(zì)收自支的(de)事业单位，所以只有公(gōng)立(lì)医院才(cái)有事业单位编制。

　　公立医院，经营性质一般是非营利性的(de)，后(hòu)面一般冠以人民医院，如XX县人民医院，但也不(bù)全是(shì)绝对。

护士享(xiǎng)有的权利

　　一(yī)、护士执(zhí)业，有按照国家有关规定获取工资报酬(chóu)、享受福利待(dài)遇(yù)、参加社会保(bǎo)险的权利(lì)。

　　任(rèn)何单位或者个人不得克扣护士工资，降(jiàng)低或(huò)者取消护士福利(lì)等待(dài)遇。

　　二、护士执(zhí)业，有获得与其所从事的(de)护理工作相适应的卫生防护(hù)、医(yī)疗保健服务的(de)权利。

　　从事直接(jiē)接触有毒有(yǒu)害(hài)物质(zhì)、有感染传染病(bìng)危险工作的护士，有依照有关法律(lǜ)、行(xíng)政法规的规定接受职(zhí)业健康监(jiān)护的(de)权利；患职业(yè)病(bìng)的(de)，有(yǒu)依照有关法律、行政法规的规定获得赔(péi)偿的权利(lì)。

　　三、护士有按(àn)照国家(jiā)有关规定获得与本人业务能力和学术水(shuǐ)平相应的专业技术职务(wù)、职称的权(quán)利；有(yǒu)参加专业培训、从事学(xué)术研究(jiū)和交流、参加(jiā)行(xíng)业协会和专业学术团体的权利。

　　四、护士(shì)有获得疾病(bìng)诊疗、护理相关信息的权利和其(qí)他(tā)与履行(xíng)护理职责相(xiāng)关的(de)权利(lì)，可以对医疗卫生机(jī)构和卫生主管部门(mén)的工作提出意见(jiàn)和(hé)建议。

事业单位四(sì)大编制类型

参公(gōng)事(shì)业编

　　参公事业编全称是参照公(gōng)务员管理的(de)编制，它(tā)和公务(wù)员的编制一样，都处于(yú)比较高(gāo)的位置，可以说是(shì)在金字塔的(de)最顶端(duān)。

全额拨(bō)款事业编

　　全额拨款事业编，这个(gè)群体在机关中的(de)工作和公务员没有(yǒu)差别。

差额拨(bō)款事业编和自收自支事业编人员

　　差额拨款事业编(biān)，他的主要意思是国家财政及相关部(bù)门拨款一(yī)部分，招聘单位负责一(yī)部分(fēn)财(cái)政。

工勤编、临时工、政府雇员(yuán)

　　此类编制(zhì)主(zhǔ)要是技术工人。

　　他们大多是有技术(shù)但没有学历的编(biān)制，工(gōng)资收入比一般事业编较(jiào)低、但比(bǐ)社(shè)会(huì)普通工人的工资(zī)要高。

事业单位待遇方面(miàn)

　　一(yī)般的事业单位工作人员大体(tǐ)分为编制人员和非(fēi)编制人员（非编制人(rén)员就(jiù)是(shì)本单位自(zì)行外(wài)聘的人员，就(jiù)象企业聘用(yòng)一(yī)样，由单位自行规(guī)定其待遇，付给其工资(zī)，与地方(fāng)财(cái)政没有关(guān)系）。

　　所(suǒ)以，非编制人员的待遇不(bù)一定(dìng)比编制人员(yuán)差。

　　目前多(duō)数(shù)改革后的事业(yè)单(dān)位对新进(jìn)的(de)人员，包(bāo)括(kuò)事业编制的人员在(zài)审(shěn)查档案后，交(jiāo)给人才中心保(bǎo)管。

　　另外也在积(jī)极推行事(shì)业(yè)单位人员雇佣制这将逐渐改变(biàn)事业单位编与企业(yè)编的(de)差距。

有无编制之间得区(qū)别

1.工资待遇

　　有编制的话(huà)你的待遇是有(yǒu)保(bǎo)证的，没有编(biān)制的话待遇会差一点。

　　主要表现为绩效工资(zī)，住(zhù)房(fáng)公积(jī)金(jīn)，住房公积金补贴，偶尔(ěr)年终还有点(diǎn)小奖金。

2.晋升途径

　　有编(biān)制的话可(kě)以考(kǎo)职称，也可以(yǐ)有(yǒu)升(shēng)职的(de)希望，没有(yǒu)编制的话(huà)你干几(jǐ)年都是普通科员(yuán)。

　　与此相关的各种福利待遇(yù)都收到了限制。

　　比如之前有的疗养、年假等。

3.在单位的地位(wèi)

　嘉祥县属于哪个市 济宁嘉祥是不是很穷　有编制的筒子有投票权，在竞争(zhēng)上(shàng)岗(gǎng)啊年终(zhōng)互评的时候(hòu)你都有权利给同事打个分啥的(de)，虽说起到的作用并(bìng)不大，但(dàn)至少(shǎo)也能发(fā)表下意见(jiàn)了。

　　没(méi)有编制的话或许就(jiù)没(méi)有投(tóu)票权，某些势(shì)力的同事对(duì)待(dài)你的态度(dù)也许会不一样。

4.工(gōng)作量

　　没有(yǒu)编制(zhì)的人(rén)员往(wǎng)往要承担较大的工(gōng)作量。

　　你不(bù)做有随(suí)时走人的风险。

　　至于有编(biān)制的人，或许会出现年纪大点的有时候领导也会(huì)使唤不动。

护士是事业(yè)编(biān)制(zhì)吗

一，为什么有些护士(shì)有编(biān)制？是啥(shá)编制？

　　首先可(kě)以(yǐ)明(míng)确一点，但(dàn)凡是有编制的护士，一定(dìng)是公立医院的护士，民营医院的(de)护(hù)士肯(kěn)定不存在(zài)编(biān)制一说，因(yīn)为(wèi)公(gōng)立医院和民营医(yī)院的性质存在本质区别。

　　公立医院，比(bǐ)如社(shè)区医院(yuàn)、乡镇医院、县区医院、地市级(jí)医院，它们属于(yú)事业单位，且(qiě)多是差额拨(bō)款的事业单位(wèi)，即部分开支由(yóu)财政拨(bō)款(kuǎn)、部分开支(zhī)由医院通(tōng)过自己的途(tú)径筹集。

　　既然性质(zhì)是事业(yè)单位，那么有一(yī)部分医(yī)生、护士(shì)等员工就属(shǔ)于事(shì)业编(biān嘉祥县属于哪个市 济宁嘉祥是不是很穷)制。