当兵(bīng)多久回家(jiā)一(yī)次？是没(méi)有特(tè)殊情(qíng)况，是(shì)不可以回家(jiā)的。关于当兵多久回家一(yī)次以及当兵多久回(huí)家(jiā)一次新兵(bīng)，当兵多久回家一次过年呢，当兵多久回家一次比(bǐ)较好，当兵多(duō)久回家一次体检，当兵多会(huì)儿可(kě)以回家一次等问题，小编将为你整理(lǐ)以(yǐ)下的知识答案(àn)：

嫁给当兵12年的人好吗

　　嫁(jià)给(gěi)当兵12年的人好(hǎo)的。

　　挺好的呀(ya)，当兵不是挺好的(de)吗?你(nǐ)可以看看对方(fāng)人品(pǐn)咋(zǎ)样(yàng)，男人当过兵还(hái)行，试(shì)着(zhe)了解(jiě)相(xiāng)处看看。记得采(cǎi)纳哦，谢谢(xiè)。

当(dāng)兵(bīng)多久回(huí)家一(yī)次(cì)

　　是没有(yǒu)特殊情况，是(shì)不可(kě)以回家的。

　　没有特殊情况(kuàng)，是不(bù)可(kě)以回家的。

　　两年义务兵役(yì)期间(jiān)是没有探亲假的。

　　但是家(jiā)庭遭遇(yù)重大变故的（直(zhí)系亲属(shǔ)去世），可以请事假(jiǎ)15天。

　　士官按照(zhào)下列规(guī)定，享受(shòu)探亲假和休假的待遇：

　　（一(yī)）未婚士官与父母不在一(yī)地生(shēng)活的，下士(shì)任期内享受两次(cì)探(tàn)望父(fù)母假，每次假期20日；中士以上(shàng)士官(guān)每年享受(shòu)一次探望父(fù)母假，假期(qī)30日。

　　已婚士(shì)官与父母不在(zài)一(yī)地生活(huó)的(de)，每两年享受一次探望父母假，假期20日(rì)。

　　（二）已婚士官与配偶不(bù)在一地生活的，每年(nián)享受一次(cì)探望配偶假，假期40日。

　　（三）已婚士官与配偶、父(fù)母(mǔ)不在一地生活，但其配偶与其父母或(huò)者父母一方居住在一地的，只享(xiǎng)受探望配偶(ǒu)的黑玛瑙和红玛瑙哪个好，黑玛瑙为什么又叫短命石假期；与配偶、父母均不在一地生活，一年内同时(shí)符合探望配(pèi)偶(ǒu)和探望父(fù)母条(tiáo)件的，只享受一次探亲假，假期45日。

　　（四(sì)）不享受(shòu)探望父母假和探望配偶假的高级士官(guān)，每年享受一次休(xiū)假，服(fú)现役不满20年的(de)假期20日，满20年的(de)假期30日(rì)。

　　士官探(tàn)亲假期不含途中时(shí)间，往返路费按(àn)照规定(dìng)的标(biāo)准报销。

　　对在高原、边(biān)海防和特殊岗位工作的(de)士官，可以适当(dāng)增加假期(qī)，具体办(bàn)法由(yóu)总(zǒng)参谋(móu)部规定。

入伍优待政策(cè)有哪些

　　1、优先(xiān)征集(jí)

　　优先报名应征、优先(xiān)体检政考、优先审批(pī)定兵、优先安排使用(yòng)。

　　男性大学生(shēng)合格一个(gè)、批准(zhǔn)入伍一个。

　　2、保留学(xué)籍

　　应征入伍服义务兵(bīng)役前正(zhèng)在高校就读的(de)学生(含(hán)高校新生)，服(fú)役(yì)期间按规定保留学籍或入学资格，退(tuì)役后2年(nián)内允许复学或(huò)入学。

　　3、按期毕业

　　当年上半年批准入(rù)伍的高职(专科)、中职(中(zhōng)专、技(jì)校)毕业班学生，已完成专业(yè)培训教学培养计划规定要求(qiú)，仅需(xū)完成毕业实习即能(néng)够(gòu)毕业(yè)的，其毕业实习(xí)可在部队(duì)完成，所在学校可(kě)按(àn)学(xué)制规定颁发(fā)毕(bì)业证书，享受应(yīng)届毕(bì)业(yè)生(shēng)入伍(wǔ)有关(guān)优惠政策;上半年被批准入(rù)伍的(de)普通本科(kē)及以(yǐ)上毕业班学生，完(wán)成专业理(lǐ)论课程的学习(xí)与相关学习(xí)、毕业设计和论文答辩合格，符合毕业(yè)条(tiáo)件(jiàn)的(de)，学校(xiào)应当准予毕业，享受应届毕业生入伍相关(guān)待遇。

　　4、报考军校

　　在校大学生可以报考军(jūn)队院校，年(nián)龄(líng)不(bù)超过23周(zhōu)岁(suì);全日(rì)制大专毕(bì)业生士兵，可以(yǐ)参(cān)加军队本科层次招(zhāo)生(shēng)考试，年龄不超过24周岁(suì)，少(shǎo)数民族(zú)年龄(líng)再(zài)放宽1岁。

　　5、保(bǎo)送军校

　　作战部队战斗班班长(zhǎng)或技术(shù)尖子，年龄不超过(guò)25周岁，表(biǎo)现优秀(xiù)的可以(yǐ)保送入军队院校(xiào)学习，培训合格(gé)后提(tí)拔为军官。

　　获得二(èr)等功以(yǐ)上奖(jiǎng)励，驻边远(yuǎn)艰(jiān)苦地(dì)区部队以及少数民族选拔(bá)对象可放(fàng)宽到26周岁(suì)。

　　6、直接提干

　　参加全国统(tǒng)一高考，本科(kē)第一批、第二(èr)批、第三(sān)批(服役期间表(biǎo)现特(tè)别(bié)优秀的)录取(qǔ)且取得全日制本科学(xué)历(lì)和学士学位的毕业(yè)生(shēng)，参(cān)加全(quán)国硕士(shì)研究生招(zhāo)生统一考试且取(qǔ)得全日制研究生学历(lì)的毕业生，服役期(qī)间(jiān)表现优秀的可以直接提(tí)干。

　　本科毕业(yè)的年龄(líng)不超(chāo)过26周岁，硕士研究(jiū)生(shēng)毕业的年龄不黑玛瑙和红玛瑙哪个好，黑玛瑙为什么又叫短命石超过29周(zhōu)岁。

　　其(qí)中，获得二等功(gōng)以(yǐ)上奖(jiǎng)励的(de)，被(bèi)树为重(zhòng)大(dà)典型、表(biǎo)彰(zhāng)为英模(mó)人物的，驻国家三(sān)类(lèi)以上(shàng)艰苦偏(piān)远(yuǎn)地区、少数民族聚居区部(bù)队且为少数民族(zú)的(de)，年龄可以放宽1岁。

　　7、选(xuǎn)改士官

　　具有全(quán)日制大专(zhuān)以上(shàng)学(xué)历(lì)的优先选取士官，首次选(xuǎn)取为士官(guān)，在授予士官军衔和确(què)定工资起点时(shí)，地(dì)方(fāng)高校(xiào)学习时间视(shì)同(tóng)服役时间。

　　8、指令安置

　　服现役(yì)满12年的士官、服现(xiàn)役(yì)期间荣(róng)立(lì)二等(děng)功以上奖(jiǎng)励的或者(zhě)战时荣立三等功以上奖励(lì)的(de)、因(yīn)战致残被评定为5级至8级残(cán)疾等级的、是烈(liè)士子女的(de)退役士兵由政(zhèng)府指令性安排工作。

　　9、定向考录

　　全(quán)省公务员(yuán)录用考(kǎo)试中，由我省征集入伍、服役(yì)5年(含(hán))以上且符(fú)合其他(tā)资格条件的高校毕业(yè)生退役(yì)士兵(含(hán)退役(yì)复学毕(bì)业(yè)生)，可(kě)以报考面向(xiàng)服(fú)务基层项目人员定向招录的职(zhí)位，同大学生村(cūn)官(guān)等服(fú)务基(jī)层(céng)项目人员(yuán)共享15%左右的公务(wù)员定向招录(lù)计划;政法干警(jǐng)、专武(wǔ)干部和公安机(jī)关特警(jǐng)岗位优先(xiān)安排一(yī)定(dìng)比例用于(yú)招录(lù)高校毕业生士兵。

　　高(gāo)校每年(nián)招聘辅导员时，符合招聘条件(jiàn)的退(tuì)役(yì)高校(xiào)毕业生同等条件下优先(xiān)录用。

当兵(bīng)多(duō)久回家一(yī)次

　　当兵多(duō)久回家一(yī)次。

　　两(liǎng)年义(yì)务兵没有休假和探亲假(jiǎ)的。

　　士官假(jiǎ)期(qī)分(fēn)为探亲假和休假《规定》明确士官(guān)享受假(jiǎ)期的种类为两项，即探亲假(jiǎ)(探望(wàng)父母和配偶)和休假。

　　其(qí)中，休假(jiǎ)只限高级(jí)士(shì)官(guān)享受。

　　士官(guān)探亲假的基本假(jiǎ)期，按照服役年(nián)限和(hé)婚(hūn)姻状态确定：未婚士(shì)官，一(yī)级的任期内享受两(liǎng)次探(tàn)望父母假，每次假期(qī)20天;二级以上的每(měi)年享受一(yī)次探望父母假，假期30天;五级士官每年休假20黑玛瑙和红玛瑙哪个好，黑玛瑙为什么又叫短命石天，六(liù)级士官每(měi)年休假30天(tiān);已婚士官，与配偶不在一地(dì)生活的，每年享受一次探(tàn)望配偶假，假期(qī)40天;与父母(mǔ)不在一(yī)地生活(huó)的，每两年(nián)享(xiǎng)受(shòu)一(yī)次探望父(fù)母(mǔ)假(jiǎ)，假期20天。

　　士(shì)官探亲(qīn)休假假期不含国家(jiā)法(fǎ)定(dìng)节日的放(fàng)假时间。

　　《兵役法》第五十(shí)三条(tiáo)　国家保(bǎo)障现(xiàn)役军人(rén)享有与(yǔ)其履行职责相适(shì)应(yīng)的(de)待遇(yù)。

　　现役军人的待遇(yù)应当(dāng)与国民经(jīng)济发展(zhǎn)相协调，与(yǔ)社会进步相适应。

　　军官实行职(zhí)务军衔(xián)等级工资制，士(shì)官实行(xíng)军(jūn)衔级别工资制，义务兵享受供给制生活待遇。

　　现役军人享受规定的津贴、补贴和奖励(lì)工资。

　　国家建立军人(rén)工资的正(zhèng)常增长机制。

　　现(xiàn)役军人享受规(guī)定的(de)休假(jiǎ)、疗养、医疗、住(zhù)房(fáng)等福利待遇(yù)。

　　国家根据经(jīng)济社会发展水平提高现役军(jūn)人的福利待遇。

　　国家(jiā)实(shí)行军人保(bǎo)险制度，与社会保(bǎo)险制度相衔接。

　　军(jūn)人服现(xiàn)役(yì)期间，享受规(guī)定的军人保(bǎo)险待遇。

　　军(jūn)人退出现役(yì)后，按照(zhào)国(guó)家有关(guān)规定(dìng)接(jiē)续养老、医(yī)疗(liáo)、失业(yè)等社会保险关系，享(xiǎng)受相应的社(shè)会保险待遇(yù)。

　　现役军人配偶随军(jūn)未就业期(qī)间，按照国家有关规(guī)定享受相应的(de)保障(zhàng)待遇。

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