今天给各位(wèi)分享企业年终奖税法怎么(me)规定，其中也(yě)会对企业年终奖怎(zěn)么(me)避税进行解释 ，如(rú)果能碰巧解决(jué)你现在面临的问(wèn)题，别忘了关注本站，现在开始吧(ba)！

本文目录一(yī)览：

• 1、年终奖个(gè)人所得税(如何计算?)
• 2、年底奖金个(gè)人(rén)所(suǒ)得税计(jì)算方法
• 3 、年终(zhōng)一(yī)次性奖金(jīn)怎(zěn)么扣个税

年(nián)终(zhōng)奖个人所得税(shuì)(如何计(jì)算?)

年(nián)终奖(jiǎng)的(de)个(gè)税算法：劳动者取得的全年一次(cì)性(xìng)奖金 ，计(jì)入(rù)其综合所得，按(àn)照百(bǎi)分(fēn)之三至百(bǎi)分之四(sì)十五的超额累进税率来计算。综(zōng)合所得是以(yǐ)每一纳税(shuì)年度的收入额减除费用六万元以(yǐ)及各项法定扣除后的余额，为应(yīng)纳税所得额。

发放年终奖(jiǎng)的(de)当月工资(zī)高于(yú)5000元时 ，年终(zhōng)奖扣税方式为：年终(zhōng)奖*税(shuì)率(lǜ)-速算扣(kòu)除数，税率是按年终奖/12作为“应纳税所得额(é)”对应的税(shuì)率 。

计算(suàn)公式为(wèi)：应纳税额=全年一次(cì)性奖金收入×适(shì)用(yòng)税率-速算扣除数居民个人取得(dé)全年一次(cì)性(xìng)奖金，也可以选择并入当年(nián)综合所得计算纳税。自(zì)2022年1月1日起 ，居(jū)民个人取得全年一(yī)次性奖金，应(yīng)并入当年综合(hé)所得计算缴纳个人(rén)所得税。

计(jì)算公式为：应(yīng)纳个人所(suǒ)得税税额=(个(gè)人(rén)当月取得全年一次(cì)性奖金-个人(rén)当月工资、薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税(shuì)率-速(sù)算扣除数假(jiǎ)设(shè)工资12月1000元，年终奖24000元(yuán) 。

年终奖(jiǎng)属于综合所得（工资薪(xīn)金所得） ，属于个人所(suǒ)得税的征收范围，应当申报缴纳(nà)个人所(suǒ)得税。如果(guǒ)你所(suǒ)说的年(nián)终奖属于全年(nián)一次性(xìng)奖金，则对于全年一次性奖金，目前可以选择不并入综合所(suǒ)得 ，单独计算个人(rén)所得税。

计算公(gōng)式为：应纳税额(é)＝全年一次性(xìng)奖金收入×适(shì)用税率－速算扣除数 。

年(nián)底奖金个人所得税计算(suàn)方法(fǎ)

1、方法一：取得年终(zhōng)奖金当月个人的工资高于（或等于）费(fèi)用扣除额(é)（3500元(yuán)）的，将年终奖金除以12个月(yuè)，按照(zhào)得出的数额找出所对应的税率和速算扣除数 ，然后用奖金全额(é)×税(shuì)率-速算(suàn)扣除数，就是最终需要缴纳(nà)的税款额。

2 、年终奖个(gè)人(rén)所得税(shuì)计算公式 全年一次性奖金收入÷12=商数(按照(zhào)商数(shù)查找相应的适(shì)用税率A和速算扣除数(shù)A)。 应纳税额=全年(nián)一次性奖金收入(乘以)适(shì)用(yòng)税率(lǜ)A-速算扣(kòu)除数A 。

3、发放年终奖的当月工资高于5000元时，年(nián)终奖扣税方式(shì)为：年(nián)终奖乘税率(lǜ)-速算扣(kòu)除数(shù) ，税率是(shì)按年终(zhōng)奖/12作为“应纳税(shuì)所得额 ”对应的税率(lǜ)。

4、计算(suàn)方法是：用全(quán)年一次性奖金(jīn)总额(é)除以12个月(yuè)，按其(qí)商数对照工资 、薪金所得项目税率表，确(què)定适用(yòng)税(shuì)率和(hé)对应的速算扣除数 ，计算缴纳个人所得(dé)税。

5、(一) 年终奖个(gè)人(rén)所得税 计算方式： 发放年终奖的当月(yuè)工资高于5000元时，年终奖扣税方式为：年(nián)终奖*税率-速算扣除数(shù)，税(shuì)率是按年终奖(jiǎng)12作(zuò)为“ 应纳税(shuì)所得(dé)额 ”对应的税率(lǜ) 。

6、税率(lǜ)是按年终奖-（5000-月工资）除以12作为“应纳(nà)税所得(dé)额”对应(yīng)的(de)税率。

年终一(yī)次性奖金怎么(me)扣个税(shuì)

1 、年终(zhōng)奖个税(shuì)的计算(suàn)公(gōng)式(shì)：应纳税额=全(quán)年一次(cì)性奖金(jīn)收入×适(shì)用税率(lǜ)-速算(suàn)扣除数(shù)。

2、当(dāng)月工资低于3500元时 ，年终奖个(gè)人(rén)所得税=(年终(zhōng)奖-(3500-月工资))乘(chéng)税率(lǜ)得扣除数，税(shuì)率是(shì)按年终奖-(3500-月工资)除以12作为“应纳税所(suǒ)得额 ”对(duì)应的税率。不为一次性奖金，应(yīng)该(gāi)合并(bìng)到当(dāng)月工资额(é)中(zhōng)按照(zhào)工(gōng)资、薪(xīn)金计(jì)算(suàn) 。

3 、计算过程大概是这样：用年(nián)终奖10000/12=8333，这是(shì)平均月工资数 ，不足3000适应3%的(de)税率，速算(suàn)扣(kòu)除数为0，所以需要缴(jiǎo)税金额为(wèi)：10000*3%=300元。

4、第(dì)一步 ，计(jì)算换算后的全月应纳税所得(dé)额(é)。以全年一次性(xìng)奖金收入(rù)除以(yǐ)12个月得到速溶黑咖啡粉是纯咖啡吗，黑咖啡配料表写着速溶咖啡粉的数(shù)额，为(wèi)全月应纳税(shuì)所得额 。第(dì)二步，确定适用(yòng)税率。按(àn)照按月换算(suàn)后的综合所得税率表 ，确(què)定适用(yòng)税率和速算扣除数。第三步，单独计算纳(nà)税 。

5、然后用奖金全(quán)额(é)×税(shuì)率-速算扣除数，就是最终需(xū)要缴纳的税款额；个税(shuì)应纳额=全年(nián)一次性(xìng)奖金×税率-速(sù)算扣除(chú)数。例(lì)：小陈的年终奖金为(wèi)4万元 ，当月工(gōng)资为5000元(yuán)。

6、根(gēn)据个人情况来进(jìn)行选择(zé)，如果(guǒ)的年收入低，可以选择把年(nián)终奖金(jīn)并且综合所得进行纳税申报；如果(guǒ)年收入高 ，可以选择年(nián)终奖金(jīn)单独(dú)计税 。

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